Acheteur·euse indirect

☞ Groupe ELSA-Mifroma

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Update day: 21-03-2024

Location: Estavayer-le-Lac Fribourg FR

Category: Other Part-time

Industry: Retail

Position: Associate

Job type: Part-time

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Job content

Experts en produits laitiers et spécialités fromagères, le Groupe ELSA-Mifroma propose une gamme d’environ 2000 produits novateurs et de haute qualité, dont un assortiment complet de produits à base de protéines végétales, qui s’inscrivent dans des objectifs de durabilité ambitieux.

Important notes: Site : Estavayer-le-Lac ou Ursy

Ce que vous accomplissez
  • Coordonner des activités d’achat des différents sites du Groupe
  • Contrôler, valider et envoyer des commandes, des livraisons, des rapports et des factures (SAP, SAP Ariba)
  • Optimiser la gestion des entrepôts et soutenir à la classification des pièces de rechange
  • Mettre en œuvre une gestion active des fournisseurs et des contrats (évaluation des fournisseurs, négociations, optimisations en termes de qualité, de quantités livrées, etc.)
  • Gérer la gestion du cycle de vie des fournisseurs assignés : qualification, classification, évaluation, développement et blocage
  • Réaliser des analyses de marché d’achat et de benchmarking
  • Gérer les aspects commerciaux et contractuels en collaboration avec les équipes de projet dans le domaine technique
  • Mettre à profit des connaissances des marchés d’approvisionnement
  • Participer aux négociations fournisseurs
Ce que vous apportez
  • Bildung: École supérieure
  • Expérience professionnelle: Expérience de minimum 5 ans dans l’achat stratégique de biens
  • Expérience dans la gestion de machines et de pièces de rechange dans le domaine technique
  • Expérience dans l’utilisation de MS Office et de SAP ou de systèmes ERP similaires
  • Expérience en gestion de projets complexes et en négociation
  • Une expérience dans l’industrie alimentaire est un atout
  • Français (langue maternelle)
  • Allemand (bonnes connaissances)
  • Anglais (un atout)
Ce que nous vous proposons
  • Travailler en bonne santé: Promotion de la santé (journée santé. vaccins, massages…)/ Offres avantageuses pour les Fitness
  • Horaire de travail flexible: liberté d’aménagement du temps de travail
  • Lieu de travail flexible/télétravail: possibilité de flexibilité spatiale dans l’exécution de la fonction
  • Congé maternité/congé paternité: 18 semaines de congé pour la maternité / 3 semaines pour le congé paternité
  • Transports publics/mobilité: Parking gratuit
  • Prestations sociales: Rabais importants auprès d’assurances / Retraite à 64 ans pour tous / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur
  • Points Cumulus: Points supplémentaires pour les collaborateurs
  • Banque Migros: Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires
  • Restauration: Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte»
  • Vacances: 5 semaines de vacances
  • Ecole-club Migros: Remboursement de formations ou de loisirs jusqu’à CHF1300.- par an
  • Offres sport et fitness: Abonnement annuel remboursé à 70% dans les centres partenaires
Contact

Madame Adeline Giacomotti

HR Business Partner

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Deadline: 05-05-2024

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