Job type: 100%

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Pour faire face à son développement, Bouygues Energies & Services InTec recherche, pour renforcer ses équipes
de la région Genève, un professionnel prêt à relever de nouveaux défis.

Chef de projet senior MCR-GTB/Solutions digitales (H/F)

Dès que possible ou à convenir - poste fixe à 100% basé à Genève.

Vos tâches

En qualité de Chef de Projet MCR-GTB dans notre département Sécurité & Automation, vous êtes en charge de la gestion complète des projets qui vous seront attribués.
Vos principales tâches :
Planification et mise en œuvre des installations
  • Contrôle et suivi des Projets
  • Participation aux réunions de chantier
  • Réalisation des analyses fonctionnelles
  • Aide à la programmation des automates et superviseur pour les installations MCR
  • Contrôle du fonctionnement de l’installation
  • Contrôle financier mensuel
  • Aide aux chiffrages
Achats :
  • Participation à l’achat, dans les délais impartis, du matériel nécessaire à la gestion du projet, au meilleur prix
  • Contrôle des factures y relatives
Contacts :
  • Etre l’interlocuteur privilégié auprès du client

Votre profil

Vous êtes au bénéfice d’une formation niveau Master ou d’une école d’Ingénieur en Automatisme et Informatique Industrielle, ainsi que d’une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine des techniques du bâtiment (MCR-GTB).
Une expérience en programmation d’automates est souhaitée. Vous justifiez également d’une expérience dans le suivi et le développement de clientèle, ainsi que de solides bases en gestion de projet.
Responsable, polyvalent, structuré, passionné par les nouvelles technologies, vous résistez au stress et savez travailler en équipe. Grâce à votre expérience, vous êtes à l’aise dans la résolution de problèmes ; vous garantissez ainsi l’image de l’entreprise, la fiabilité technique, la qualité d’exécution, le respect des normes et des délais ainsi que l’orientation client.

Votre opportunité

Bouygues Energies & Services InTec (4’100 collaborateurs – 1 milliards de CHF de CA) offre des tâches diverses et de véritables challenges dans une culture d’entreprise ouverte. Chaque poste vous offre des perspectives professionnelles et la possibilité de vous développer.
Des collaborateurs talentueux attendent un environnement de travail leur permettant d’élargir leurs compétences et de mettre leurs points forts au service de l’entreprise. Chez Bouygues Energies & Services InTec, nous voulons que nos collaborateurs progressent. C’est pourquoi nous encourageons la formation et le perfectionnement de manière ciblée et offrons des cours internes et externes.
Ceux qui s’investissent par leurs réflexions et participent activement aux activités de l’entreprise participent ainsi directement à son succès. N’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature et rejoignez notre équipe

Contact de candidature:

Jean-Marie Zimmer / Responsable Département Sécurité & Automation
 +41 79 944 24 24
Par mail : jean-marie.zimmer@bouygues-es.com
POSTULEZ MAINTENANT

Personne de contact

Francis Bernard Pascal THODE

+41 76 374 65 25

Formulaire de contact

Bouygues E&S Suisse SA
Lieu
Vernier
Taux d’activité
Temps complet
Type d’embauche
Emploi fixe
Intitulé du poste
Collaborateur/-trice

Bouygues Energies & Services

Avec plus de 90 sites en Suisse, Bouygues est une entreprise familiale active dans le monde entier et profondément ancrée au niveau régional. Nous employons environ 5000 collaboratrices et collaborateurs en Suisse, dont 350 apprenti(-e)s. Grâce à notre longue expérience et à notre savoir-faire international, nous sommes le partenaire idéal pour toutes les prestations dans les domaines Technique du bâtiment, Facility & Property Management, Approvisionnement énergétique, Technique de transport, Télécommunications, Automatisation des processus, Photovoltaïque et Électromobilité. Nous sommes leaders de la transition énergétique et de la transformation numérique, et nous nous engageons en faveur d’un monde durable dans lequel il fait bon vivre. Le développement personnel, la santé et la sécurité de nos collaboratrices et collaborateurs sont nos priorités, car ce sont eux qui nous permettent de nous démarquer avec leur talent, leur engagement et leurs idées et qui font de nous une entreprise unique.

Nos avantages

Sécurité sociale

Votre protection sociale est importante à nos yeux. Ainsi, nous vous accompagnons en cas de maladie ou d’accident, ou pour votre prévoyance vieillesse, avec des prestations allant au-delà des simples dispositions légales.

Diversité

De nombreux collaborateurs de longue date issus de plus de 60 nationalités entretiennent des rapports respectueux. Grâce à des modèles de temps de travail modernes, nous assurons un équilibre optimal entre famille et travail.

Gestion de la santé dans l’entreprise

Motivation + satisfaction = santé. C’est notre formule pour la réussite. Nos collaborateurs bénéficient de différentes offres et formations en matière de santé, de prévention du stress et de sécurité au travail. En effet, votre santé nous tient à cœur.

Mobilité

Nous vérifions et optimisons régulièrement les offres et les moyens de transport disponibles pour répondre aux exigences de nos collaborateurs, en accord avec notre stratégie climatique.

Avantages

Nos collaborateurs profitent de réductions pour des produits et des services variés dans le secteur de la technique du bâtiment et sur diverses offres de partenaires. Ils ont également droit à des rabais de flotte intéressants.
En savoir plus

Localisation

Bouygues E&S InTec Schweiz AG
Route du Nant-d’Avril 56
1214 Vernier

Prise en compte du temps de trajet (Maison-lieu de travail)
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Deadline: 13-04-2024

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