Chef-fe de Projet Senior pour la Direction des Systèmes d'Information

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le groupe Projets IT, rattaché à la Direction des Systèmes d’Information du CHUV (DSI : 180 collaborateurs), est en charge du traitement des demandes d’évolution du système d’information, des études préliminaires et de la conduite des projets informatiques transversaux et stratégiques. Il vise à répondre aux besoins du métier tout en garantissant une évolution cohérente et optimisée du système d’information du CHUV. Le groupe gère un portefeuille de plus de 80 opérations en parallèle.

Mission

• Vous analysez des besoins utilisateurs, établissez des cahiers des charges fonctionnels et techniques et conduisez des appels d’offres
• Vous pilotez les fournisseurs externes pour le paramétrage de logiciels et/ou le développement de nouveaux logiciels
• Vous coordonnez les équipes techniques de la DSI pour l’installation des logiciels et de leurs interfaces
• Vous préparez les décisions avec le mandant et organisez les comités de pilotage
• Vous gérez les indicateurs des projets et le suivi budgétaire
• Vous êtes responsable de la mise en service des nouvelles solutions, en étroite collaboration avec les équipes métiers, les équipes techniques et l’exploitation de la DSI
• Vous définissez une stratégie de conduite de changement utilisateur et en pilotez la mise en œuvre.

Profil

• Vous êtes titulaire d’un diplôme EPFL ou Universitaire (Master Ingénierie logicielle ou sciences de l’informatique)
• Vous bénéficiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets complexes, idéalement dans le domaine de la santé
• Vous avez de l’expérience en gestion d’équipe ainsi qu’une expérience au sein d’une SSII (fortement appréciée)
• Vous avez de l’affinité avec l’architecture d’entreprise et l’urbanisation des systèmes d’information
• Vous êtes orienté résultats/solutions et êtes également structuré et pragmatique dans votre démarche
• Vous avez une personnalité affirmée avec d’importantes compétences sociales, en particulier une aptitude à rentrer en relation avec autrui, à créer un climat de confiance, à déceler les conflits et à les atténuer
• Vous êtes organisé et mettez tout en œuvre afin d’atteindre les objectifs fixés
• Vous êtes autonome, mais pas indépendant
• Vous avez le sens du détail et vous travaillez avec rigueur
• Vous maîtrisez l’anglais (oral et écrit) et avez de très bonnes connaissances de l’allemand
• Vous faites preuve d’une grande faculté d’adaptation aux méthodes, standards et outils DSI (HERMES en particulier)
• Vous avez les capacités nécessaires afin de coordonner une équipe pluridisciplinaire
• Vous possédez une bonne résistance au stress et savez gérer des situations où le client/mandant doit être accompagné avec tact dans sa définition des besoins et des priorités.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c’est l’assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre
• D’un droit à trois jours de formation minimum par année
• De 25 jours de vacances par année
• De restaurants d’entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments de l’institution.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Monsieur Pierre Valentin, Responsable de l’équipe des Chefs de projet et Responsable du domaine E-Health, au 021/314.41.73.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.