Commandant/e

Job content

Fort de 160 collaboratrices et collaborateurs, le corps de police de l’Ouest lausannois a pour mission d’offrir de hautes prestations de sécurité et de service aux 80’000 citoyennes et citoyens de ce district dynamique devenu un carrefour socio-économique, culturel, démographique et environnemental de première importance entre Lausanne et Morges. Cette association de huit polices communales a mandaté notre cabinet-conseil pour la recherche de son/sa futur/e

COMMANDANT/E

Les fonctions

Elles sont vastes et diversifiées : tel/le un/e chef/fe d’entreprise, vous assurez la responsabilité globale de l’organisation du Corps de police et des missions qui lui incombent. Pour ce faire, vous disposez de trois piliers opérationnels (Police Secours, Police Proximité, Police Administrative) efficaces et entièrement dévoués à votre cause. Vous veillez à ce que vos cadres et votre personnel puissent remplir leurs missions dans un esprit positif, collégial, serein, clair et agréable répondant aux critères requis de professionnalisme, d’efficience, d’excellence, de partenariat et d’échange. Enfin, vous collaborez étroitement avec les autorités politiques des communes associées en tenant compte de leurs demandes et spécificités ainsi qu’avec vos collègues des autres polices régionales et des polices/gendarmeries cantonales. Un cahier des charges très complet sera à la disposition des personnes retenues suite à la première phase de sélection.

Les qualités requises

Outre sa formation de haut niveau (brevet fédéral dans le domaine du management ou de la police, cursus d’officier ou équivalent) et son expérience éprouvée de la conduite humaine et de la gestion de projet, la personnalité choisie à ce poste sera celle qui saura nous démontrer ses valeurs (sens du devoir, loyauté, éthique, équité, respect), ses motivations, ses visions, ses capacités de leadership, son charisme, son sens de l’organisation et de la gestion (RH, budgets, admin), sa volonté de perfectionnement et d’amélioration continue (de soi, des autres, des processus mis en place), ses talents de communicateur/trice, sa ténacité, sa résistance au stress, aux critiques ou aux imprévus. Une expérience réussie dans le domaine de la sécurité publique est un atout supplémentaire. Enfin, une excellente maîtrise du français et des outils informatiques/bureautiques actuels est une obligation, tout comme le fait de posséder la nationalité suisse et d’être domicilié/e dans la région concernée.

Lieu de travail : Hôtel de police de Prilly

Intéressé/e ? Nous nous réjouissons de recevoir prochainement votre dossier complet et vous remercions de mentionner le titre du poste dans votre lettre/courriel de motivation. Nous sommes à votre disposition pour tout renseignement complémentaire, tout en vous invitant également à lire les conseils mentionnés sous Job Opportunities et News/FAQs/Tips de notre site internet. Confidentialité totale garantie. Tel.: +41 77 481 38 25, email : info@vonderweid-consulting.com, www.vonderweid-consulting.com