Team Leader Packaging Machines

Jobinhalt

Für den Bereich Packing mit über 250 Mitarbeitenden suchen wir einen Team Leader Packaging Machines, welcher gemeinsam mit dem Team den reibungslosen Betrieb unserer Verpackungsmaschinen gewährleistet.

Was Sie bewegen

• Zusammen mit deinen 10-15 Maschinenbedienern stellst du den reibungslosen Betrieb in und um die vier Verpackungsmaschinen sicher
• Neben der Gewährleistung des stetigen Nachschubs mit Verbrauchsmaterial für die Verpackungsmaschinen bist du mit deinem Team für die Ordnung und Sauberkeit in und um die Maschinen zuständig
• Du coachst dein Team fachlich wie personell und entwickelst es kontinuierlich weiter
• Neben Mitarbeiter-, Gesundheits- und Jahresgespräche, rekrutierst du bei Bedarf auch neue Teammitglieder nach
• Du arbeitest an Projekten und die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsprozesse mit
• Du schulst das an den Verpackungsmaschinen zugewiesene Personal und führst die notwendigen Paketkontrollen durch inkl. Sicherstellung des Feedbackloops
• Die auftretenden Fehler erkennst du und leistest deinen Beitrag zur Störungsbehebung in Zusammenarbeit mit unserer Technik
  

Was Sie mitbringen

• Bildung: Eidg. Fachausweis
• Berufserfahrung: mehrjährige Erfahrung in der Logistik oder Produktion
• Du bringst Führungserfahrung, eine adäquate Ausbildung (z.B. Fachausweis in der Logistik oder ähnliches) und mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik oder Produktion mit
• Eine Weiterbildung im Bereich Logistik/Prozesse/ Instandhaltung/Produktion ist wünschenswert
• Du besitzt sehr gute IT-Skills in MS-Office
• Belastbarkeit, Humor, Begeisterung und Hands-on-Mentalität sind hilfreiche Eigenschaften
• Sehr gute Deutschkenntnisse sind notwendig, genauso wie ein einwandfreier Leumund
• Da wir in Schichten zwischen 05:00 Uhr und 23:00 Uhr arbeiten, ist es wichtig, dass du flexibel und mobil bist
• Deutsch (verhandlungssicher)
  

Was wir Ihnen bieten

• Flexible Arbeitszeit: Faire Minus- und Überstundenregelung
• Handy-Abo: Unser digitec connect Handy-Abo ohne Grundgebühr
• Mitarbeiterangebote: Als Mitarbeiter profitierst du von Spezialpreisen (für deinen Eigenbedarf) auf unser gesamtes Sortiment
• Ferien: Fünf Wochen Ferien pro Jahr mit der Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
• Individuelle Weiterbildung: 2’000 Edu-Points pro Jahr für dein Selbststudium und deine Garagenprojekte
• Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen, so dass du dein Know-how laufend erweitern kannst
• Eigenverantwortung & Freiraum: Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von unseren Werten, einer offenen Feedback- und einer positiven Fehlerkultur
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Via unserem Innovationsboard haben alle die Möglichkeit, seine Ideen direkt bei der Geschäftsleitung einzubringen
  

Kontakt

Frau Claudia Battaglia

Talent Acquisition Specialist

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