Junior HR Generalist (m/w/d) in der Dienstleistungsbranche

☞ univativ Schweiz AG

Ver: 188

Día de actualización: 24-04-2024

Ubicación: Oberwil (BL) Basel-Landschaft BL

Categoría: Recursos humanos

Industria: Information Technology Services Internet Staffing Recruiting

Posición: Entry level

Tipo de empleo: Full-time

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Contenido de trabajo

Start: ab sofort oder nach Vereinbarung, Festanstellung | Pensum: 100% | Oberwil | Transport und Verkehr | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | Projekt-ID P202135697_1

Für unseren etablierten Kunden aus der Dienstleistungsbranche suchen wir einen motivierte und aufgestellte Junior HR Generalist (m/w). In dieser spannenden Position arbeitest Du beim kompletten HR-Lifecycle mit, von der Erstellung des Stelleninserats bis hin zur Anstellung über die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden. Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem lebhaften und dynamischen Umfeld. Freu Dich auf ein kleines, motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima. Bewirb Dich jetzt und starte durch mit univativ!

Das erwartet Dich bei uns
  • Verantwortung über die Rekrutierung von Fahrdienstpersonal, von der Stellenausschreibung bis zum Vertragsabschluss
  • Mitarbeit in der Personaladministration
  • Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen, personalspezifischen Themen und zu Fragen in der persönlichen Weiterbildung
  • Aktive Mitarbeit in diversen HR-Projekten wie Digitalisierung, Employer Branding und Personalentwicklung
  • Optimierung der internen HR-Prozesse
Das bieten wir Dir
  • Kostenloses Halbtax-Abo und die kostenlose Nutzung von Pick-e-Bike
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer e-Academy
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem lebhaften und dynamischen Umfeld
Deine Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium (Uni/FH/HF) in Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit dem Schwerpunkt Human Resource oder eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann EFZ mit einer Weiterbildung (HR-Fachausweis)
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise in einem KMU-Umfeld
  • Erste Erfahrungen im Social Media Recruiting und versiert mit MS-Office Anwendungen
  • Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Service- und Leistungsorientierung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kontakt: Patrizia Künzi, +41 44 730 04 04
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Plazo: 08-06-2024

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