Training Manager (m/w/d)

Die Forster Profilsysteme AG mit Sitz in Arbon TG, ein Unternehmen der belgischen Reynaers Gruppe, entwickelt, produziert und vertreibt qualitativ hochwertige Profilsysteme aus Stahl und Edelstahl für Türen, Fenster und Fassaden. Mit Verkaufsteams für Architekt*innen und Metallbauer*innen ist unser Unternehmen in mehr als 20 Ländern in Europa, USA und Asien präsent.

Als Training Manager*in ist es deine Aufgabe, unsere eigenen Mitarbeitenden, Kunden- und Partner-Organisationen in die Lage zu versetzen, eigenständig und erfolgreich mit unseren Systemen zu arbeiten.
Wir freuen uns über Verstärkung und über deine Bewerbung als Training Manager (m/w/d) Was du bewegst:

• Du bist für die Konzipierung und Durchführung von geeigneten Präsenz- und virtuellen Trainings für unsere Mitarbeitenden sowie für unsere Kunden und Partner verantwortlich.
• Mit Deiner Expertise bist Du für den Aufbau, Ausbau und Skalierung eines Schulungskataloges sowohl für die Zielgruppe der verarbeitenden als auch der planenden Kunden verantwortlich.
• Du ermittelst aktuelle Lernbedarfe, leitest daraus neue Schulungsinhalte ab und setzt diese um.
• Du gibst eigenständig Produktionen multimedialer und interaktiver Schulungsinhalte (z.B. Trainingsvideos, Podcasts, Talking-Head-Formate) in Auftrag und begleitest deren Umsetzung in Zusammenarbeit mit der MarCom Abteilung.
• Du sorgst dafür, dass sich unsere Unternehmenskultur und die Marke Forster in unseren Schulungsformaten widergespiegelt und vermittelt wird und stellst die Nachhaltigkeit des Schulungserfolgs sicher.
• Du bist für die zielgruppenspezifische und kundenorientierte Vermittlung und Vermarktung der Forsterprofilsysteme und deren Dienstleistungen in Bezug auf deren technische Möglichkeiten, architektonischen Merkmalen, nachhaltigen Eigenschaften und wirtschaftlichen Vorteilen verantwortlich.
• Du bist für das Monitoring und die Evaluierung der Trainingsprogramme in Bezug auf deren Erfolg und Effektivität verantwortlich und definierst entsprechende Kennzahlen.
• Du bist für die Definition und Ausrollung von geeigneten Präsentations- und Kommunikationsmittel verantwortlich.

Was du mitbringst:

• Du hast deinen Ursprung vorzugsweise im Metallbau und zusätzlich ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Wirtschaft, Technik oder Architektur.
• In der Konzeption von digitalen Lerninhalten fühlst Du Dich sicher, hast ein gutes didaktisches Verständnis und verfügst idealerweise über Erfahrungen mit eLearning Autorentools.
• Du bist am Puls der Zeit, was Methoden und Trends des digitalen Lernens angeht und bringst Spaß und hohe Affinität zur Technik und Digitalprodukten mit.
• Du hast Spaß an freiem Reden und Referieren vor Publikum und bewahrst dabei stets ein sicheres und souveränes Auftreten
• Du arbeitest vorausschauend, eigenverantwortlich, sorgfältig und strukturiert und blickst gern über den Tellerrand hinaus.
• Du bist bekannt für Deine Eigeninitiative und hast den Drive, anzupacken und zu verändern. Problemlösungskompetenz, Lösungsorientierung und Ausdauer gehören zu Deinen Stärken genauso wie Teamspirit.
• Mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit und Deinem sicheren Auftritt kannst du auf allen Ebenen punkten und bewahrst jederzeit Vertrauenswürdigkeit und Fingerspitzengefühl.
• Du bist bereit, in unsere Marktorganisationen zu reisen (bis 20%) und Lerninhalte zu vermitteln.
• Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch; weitere Sprachen von Vorteil.

Was wir dir bieten:
Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team mit Blick auf den Bodensee. Eine moderne Infrastruktur für flexibles Arbeiten, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, sich aktiv in die Weiterentwicklung der Forster Profilsysteme AG einzubringen, zeichnen uns aus?

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns, mit Ihnen über diese vielseitige Aufgabe sprechen zu dürfen und erwarten gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungstool.