Position: Mid-Senior level

Job type: Full-time

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LuzernunbefristetEine Aufgabe bei der Suva ist weit mehr, als einfach nur seiner Arbeit nachzugehen. Bei uns können Sie sich einbringen und Verantwortung übernehmen. Sie nehmen eine Vorbildfunktion in der Prävention von Unfällen wahr und leisten Ihren persönlichen Beitrag zur Sicherheit der Bevölkerung bei Arbeit und Freizeit – genauso wie weitere rund 4200 Mitarbeitende. Wir bieten ein stabiles und modernes Umfeld. Lassen Sie sich überraschen und wachsen Sie mit uns.Was Sie bewegen
  • Sie evaluieren, konzipieren und realisieren strategische Massnahmen und Angebote zur zielgruppenrelevanten Weiterentwicklung von Kultur und Führung.
  • Bei der Entwicklung und Ausarbeitung von effizienten Strategien in der Kultur- und Führungsentwicklung nehmen Sie eine aktive Rolle ein.
  • Sie stehen im engen Austausch zu allen HR-Bereichen und fördern eine nachhaltige Personal- und Führungsentwicklung.
  • Die Organisation und Moderation von Workshops und Übernahme von Projektleitungen im Umfeld der Kultur- und Führungsentwicklung gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.
  • Sie vertreten den Bereich Kultur und Learning bei internen und externen Partnern und führen Beratungen und Begleitungen für die Anwendung der entsprechenden Angebote und Module durch.
Was wir erwarten
  • Sie verfügen über einen Fach- oder Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Psychologie oder eine adäquate Ausbildung sowie eine entsprechende Weiterbildung (beispielsweise Organisationsentwicklung).
  • Sie besitzen gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung in der Personal-, Führungs- und Kulturentwicklung.
  • Dank Ihrem Durchsetzungsvermögen und Ihren ausgeprägten Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten fällt es Ihnen leicht, mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zu kommunizieren.
  • Als Expertin oder Experte der Kultur- und Führungsentwicklung sind Sie eine kundenorientierte und engagierte Persönlichkeit, die sich durch Ihre Innovationsbereitschaft und Umsetzungsvermögen auszeichnet.
  • Nebst Deutsch verfügen Sie über sehr gute mündliche und schriftliche Französischkenntnisse.
  • Organisatorisch gehören Sie dem Team am Hauptsitz in Luzern an und Sie bringen Reisebereitschaft für unsere lokalen Agenturen mit. Es besteht zudem die Möglichkeit, einen Grossteil der Arbeit im Homeoffice zu verrichten.
Was uns auszeichnet
  • Life-Balance ist uns wichtig. Deshalb bieten wir moderne Arbeitszeitmodelle und zentrumsnahe Standorte.
  • Wir leben Wertschätzung und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander.
  • Bei uns gibt es viele abwechslungsreiche Arbeitsinhalte mit hohem Gestaltungsspielraum.
  • Bei der Suva arbeiten macht und stiftet Sinn.
Wer sich auf Sie freutNadine FischerTalent Acquisition Manager041 419 5894
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Deadline: 13-05-2024

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