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Fachspezialistin Einzelleben/Personenversicherung (w/m) | Schwyz | 80% oder mehr
View: 142
Update day: 18-03-2024
Industry: Insurance
Job type: Part-time
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Job content
Ihr Job in Kürze- Bilde ein eingespieltes Team mit unseren Kundenberaterinnen und -beratern in Schwyz.
- Hilf unserem Aussendienst, die optimalen Lösungen für unseren Kundinnen und Kunden zu finden.
- Freue dich auf eine familiäre Atmosphäre und eine Kultur, die auf Miteinander und Weiterentwicklung setzt.
- Eine kaufmännische Grundbildung im Bereich Privatversicherung EFZ, idealerweise samt Berufserfahrung in den Branchen Personenversicherung und Einzelleben.
- Wir erwarten, dass du dich rasch in die Materie einarbeitest und unternehmerisch denkst. Nur so kannst du unseren Aussendienst und Broker unterstützen und massgeschneiderte Lösungen anbieten.
- Versicherungsfachausweis wäre toll oder du hast Lust, eine Weiterbildung draufzulegen.
- Allerdings geht es ebenso um deinen Antrieb. Wie sehr willst du dich in deine Themen einarbeiten? Was on top lernen? Dich weiterentwickeln? Wir glauben, dass du mit der richtigen Haltung und deinem Willen auch als Junior das Zeug dazu haben kannst, uns zu unterstützen.
- Verantwortung, Initiative, Selbstreflexion und hohe Dienstleistungsorientierung – das ist wonach wir suchen. Dazu gehört natürlich auch dein Auftreten: Kannst du Menschen für dich gewinnen? Sie durch Kompetenz von dir überzeugen? All das brauchst du als Fachspezialistin
- Flotten- und Mietrabatt auf ausgewählte Fahrzeugmarken
- Attraktive Rabatte bei Mobility-Startups, an denen wir beteiligt sind (z. B. GoMore oder MyCamper)
- Vergünstigtes Jobticket im Tarifverbund Nordwestschweiz
- Ergonomische Beratung am Arbeitsplatz
- Vergünstige Massagen
- Baloise Sportclub
- Personalrestaurant
- Vergünstigung in unserem Hotel Spitzhorn in Saanen
- Bis zu 25% Rabatt auf unsere Versicherungsprodukte
- Spezialangebote bei unseren Bankdienstleistungen
- Exzellente Pensionskasse mit attraktiven Vorsorgeleistungen im Bereich der 2. Säule
- 50%-Vergünstigung auf Mitarbeiteraktien
- Inhouse-Beratung
- Gleitzeit
- Flex Office
- Remote Work (max. 60% Home Office)
- Unbezahlter Urlaub
- Job-Sharing
- Elternzeit, die über gesetzliche Mindestanforderungen hinausgeht
- Altersteilzeit
- Stark vergünstigtes Handy-Abo
- Rabatte auf Reka-Checks
- Discounts bei den Services unserer Startups, an denen wir beteiligt sind (z. B. Batmaid, Bubble Box, MOVU oder Offerten.ch)
- Bis zu 10% deiner Arbeitszeit fürs Lernen.
- Schnuppertage in anderen Teams («Shadow for a Day»)
- Kostenloser Zugang zu LinkedIn-Learning
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Deadline: 02-05-2024
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