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Fahrradmechaniker*in
View: 144
Update day: 21-03-2024
Category: High Technology Mechanical / Technical Electrical / Electronics IT - Software Part-time
Industry: Retail
Position: Associate
Job type: Part-time
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Job content
Bei Bike World dreht sich alles rund um das Thema Zweirad. Nebst dem breiten Sortimentsangebot der Eigenmarke sowie vielen Top-Brands aus der Bike-Branche sind Service und top Kundenbetreuung die zentralen Erfolgsfaktoren.Was Sie bewegen
- Ausführen von Reparaturen und Wartungsaufträgen inkl. Erarbeitung von Kostenvoranschlägen
- Beratung und Verkauf von Fahrrädern, Zubehör und Sporttextilien
- Ansprechperson bei sämtlichen Fragen rund ums Fahrrad
- Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit in der Werkstatt sowie auf der Verkaufsfläche
- Unterstützung in der Skivermietung während der Wintersaison
- Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
- Berufserfahrung: Berufserfahrung als Velomechaniker*in
- Exakte und effiziente Arbeitsweise
- Team- und kundenorientierte sowie engagierte und selbstständige Persönlichkeit
- Begeisterung fürs Biken
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 5 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Mitarbeiterangebote: Berufliches Zuhause bei einem der erfolgreichsten und finanziell solidesten Schweizer Unternehmen.
- Migros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung
- Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften
- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
- Handy-Abo: Vergünstigte Geschäftskonditionen für privates Handy-Abonnement
- Öffentlicher Verkehr/Mobilität: Kostenbeteiligung am öffentlichen Verkehr und Mobility CarSharing
- Migros Klubschule: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks
- Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
- Individuelle Weiterbildung: Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen
- Sozial- und Personalberatung: Unterstützung und Beratung von beruflichen und persönlichen Fragen zu verschiedenen Themen
Frau Sarah Gisler
HR Beraterin
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Deadline: 05-05-2024
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