Conseiller.ère juridique - 80%

le contenu du travail

Description de l’entreprise

Avec plus de 10’000 collaborateur·trices représentant 180 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts et chiffres clefs de l’année 2020 en cliquant ici.
Le poste est rattaché à la Direction des affaires juridiques. Cette Direction intègre le service juridique, l’espace médiation et le suivi du processus des événements indésirables graves. Elle dépend de la direction générale adjointe, qui assure la logistique administrative du conseil d’administration, du bureau du conseil d’administration et du comité de direction.

Description du poste

Sous la responsabilité du directeur des affaires juridiques, vous serez en charge d’assurer, au sein d’une équipe de conseiller·ères juridiques, le conseil à l’ensemble de la communauté hospitalière dans des domaines variés du droit, en particulier dans le domaine du droit médical, de la protection des données, du droit de la responsabilité, du droit du travail ou du droit de la fonction publique.
Vous assurerez le suivi de dossiers sous l’angle juridique en réalisant des analyses juridiques ou avis de droit ainsi qu’au travers de la conduite de procédures à l’intérieur et à l’extérieur des HUG.
Vous participerez à l’élaboration de la réglementation interne, externe et collaborerez à l’établissement de contrats.
Vous participerez au suivi de l’évolution du droit dans ces domaines et à la communication de l’information aux services concernés.
Vous représenterez l’institution devant les instances judiciaires.
Vous pouvez être ammené·e à contribuer à la formation continue des collaborateurs, en particulier dans les domaines de la santé et de l’éthique clinique.
Vous prendrez part à des commissions en tant que spécialiste et/ou représentant des HUG.

Qualifications

Vous bénéficiez d’une solide formation juridique avec brevet d’avocate de droit suisse et possédez la connaissance du droit cantonal et fédéral, y compris des procédures judiciaires.
Vous maîtrisez les langues anglaise et allemande.
Vous justifiez d’une expérience de deux à trois ans dans un poste de juriste ou tout poste jugé équivalent.
Une expérience dans le domaine du droit de la santé, du droit du travail ou de la protection des données.
Vous présentez de l’intérêt pour le domaine de la santé et/ou de la gestion hospitalière. Vous avez la capacité à gérer des situations de stress et savez faire preuve d’entregent et disposez d’un esprit d’équipe développé.
Vos compétences sont l’efficacité, l’autonomie et la précision. Vous possédez le sens du respect des délais, la diplomatie et une capacité d’adaptation élevée.

Informations complémentaires

• Entrée en fonction : 01.03.2022
• Nombre de poste : 1
• Taux d’activité : 80%
• Classe de fonction : 23
• Type de contrat : CDD de 8 mois
• Délai de candidature : 19.01.2022
• Demande de renseignements : Mme S. Guau, assistante de M. L. Tran, Tél. 022 372 60 25

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.
Cette annonce s’adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.

Location: Rue Gabrielle-Perret-Gentil,1205 Genève,Suisse, 1205 Genève, GE

Type d’emploi : Temps plein, Temps partiel, Durée déterminée