Contrôleur.euse de gestion - 100%

le contenu du travail

Description de l’entreprise

Avec plus de 10’000 collaborateur·trices représentant 180 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour découvrir les moments forts et chiffres clefs de l’année 2020 en cliquant ici.
Le Département de la médecine (D-MED) est composé de 14 entités médico-soignantes (12 services médicaux, 1 unité d’investigation et de traitements brefs (UITB) et le Centre de transfusion sanguine (CTS) avec notamment la particularité de compter dans son organisation des plateaux techniques (dont la cardiologie interventionnelle et l’endoscopie digestive et pulmonaire), plusieurs plateaux de traitements et de soins (traitements biologiques, photophérèse et soins de médecine), 1 centre de dialyses hospitalières et ambulatoires, 3 programmes de réadaptation et réhabilitation. De plus, l’activité médico-soignante est fortement dédiée aux patients stationnaires (9 unités de soins, 160 lits) avec des consultants internes au bénéfice des patients pris en charge par les autres départements médicaux.
De part l’hétérogénéité et la complexité dans la gestion du département, l’administration du département a été organisée par domaines de responsabilité (gestion financière et contrôle de gestion, admissions et facturation, coordination informatique, approvisionnement, logistique et gestion des locaux, ainsi que la gestion des fonds hors exploitation).

Description du poste

Dans le cadre de votre fonction, vous secondez l’administrateur du département dans le suivi opérationnel, la gestion administrative et économique du département.
Vous assurez, sous la responsabilité de l’administrateur, le domaine relatif à la gestion financière et au contrôle de gestion.
Vous participez activement à l’élaboration du budget financier et d’activité du département et fournissez les éléments de gestion nécessaires aux prises de décision du département.
Vous suppléez l’administrateur durant ses absences et pouvez être appelé·e à participer ou à mener des projets.

Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation universitaire de type HEC ou d’une formation supérieure certifiée dans les domaines du contrôle de gestion ou de la finance.
Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques usuels pour cette fonction (MS-Office, Business Object ou autres logiciels d’analyse de données et bonnes connaissances d’un ERP de type Qualiac).
Vous avez une expérience significative en milieu hospitalier et / ou en contrôle de gestion.
Organisé·e et rigoureux·se, vous êtes en mesure de travailler de manière autonome et faites preuve d’adaptabilité. Vous savez gérer les priorités et prendre les initiatives nécessaires.
Doté·e de fortes capacités d’analyse et de synthèse, vous avez une aisance à identifier les enjeux financiers et à expliquer les écarts significatifs. Pragmatique et vif/vive d’esprit, vous proposez des solutions adaptées aux enjeux en respectant le cadre en vigueur.
Flexible et doté·e d’un bon sens relationnel, vous savez développer des relations constructives avec vos interlocuteurs.
Vous avez le sens de la confidentialité.

Informations complémentaires

• Entrée en fonction: 01.01.2022
• Nombre de poste: 1
• Taux d’activité: 100%
• Classe de fonction: 19
• Contrat: CDD de 6 mois
• Délai de candidature: 17.12.2021
• Demande de renseignement: M. A. Wade, administrateur a.i,

Tél. 022 372 29 65

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.
Cette annonce s’adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.

Location: Rue Gabrielle-Perret-Gentil,1205 Genève,Suisse, 1205 Genève, GE

Type d’emploi : Temps plein, Durée déterminée