Junior Consultant (m/w/d)

Lohn - 70’000 - 80’000

ROCKEN® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collabroation: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

In der Business Unit Neptun liegt der Fokus in den Fachbereichen Sales, Marketing, Technical & Engineering sowie Finance & Accounting. Du betreust anspruchsvolle Kunden in verschiedenen Branchen sowie spannende ROCKEN® Talents, mit denen Du regelmässig in Kontakt stehst. In dieser Business-Unit werden folgende Werte vorgelebt: Teamspirit, Performance, Professionalität sowie Selbstverwirklichung.

Deine Rolle

Als Junior Consultant im Account Management bietet ROCKEN jungen Professionals an, sich in der Kundenberatung und Kundenbetreuung weiter zu entwickeln und sich dabei in einem Fachgebiet oder in einer Branche zu spezialisieren. ROCKEN arbeitet mit dem Junior Consultant einen konkreten Karriereplan zur Erreichung der übergeordneten Ziele und lässt dabei genügend Freiraum zur individuellen Entwicklung. Wichtig ist es zudem, dass der Junior Consultant alle Produkte, Services und die gesamte Administration der ROCKEN lernt und verinnerlicht.

Der Einstieg als Junior Consultant im Bereich Account Management beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Der Junior Consultant lernt das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position für eine langfristige Karriere in der Unternehmensberatung.

Deine Verantwortung

• Eigenständige Recherche und Auswahl von geeigneten Kandidaten, z.B. Durchführung von Interviews
• Abwicklung des Bewerbermanagements
• Begleitung der kompetenzbasierten Auswahlinterviews mit Kandidaten
• Betreuung der Mandanten und Kandidaten im gesamten Bewerbungsprozess
• Mitarbeit bei vielfältigen Projekten, z.B. Personalstrategie, Rekrutierung und Personalentwicklung
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Unternehmens, z.B. bei IT-Themen, Marketing und PR-Aktivitäten

Deine Skills

• Ausbildung in der Betriebswirtschaft, Marketing, Psychologie, HR oder ähnliches
• Begeisterung für Technologien und Digitalisierung
• Sicheres Auftreten, überzeugende Persönlichkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Bereitschaft zur Weiterbildung und Weiterentwicklung

Benefits

• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Sportliche Aktivitäten
• Markt- und Leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Coaching und Mentoring

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