Position: Mid-Senior level

Job type: Full-time

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ROCKEN® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

ROCKEN® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit ROCKEN® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik.

Deine Rolle

Zusammen mit Ihrem Team, das aus ca. 4 Mitarbeitenden besteht, sind Sie für die Lean-Management Aktivitäten sowie deren Verankerung innerhalb der Organisation Operation Switzerland zuständig! Gemeinsam mit Ihren Kollegen des Führungsteams gestalten Sie den Produktionsstandort mit schlanken Prozessen, intelligenten und innovativen Lösungen. Zudem haben Sie aktuell die Möglichkeit in dieser Funktion in zwei grossen Investitionsprojekten innerhalb des "Operations Switzerland" gestaltend mitzuwirken. Durch diese Projekte werden sowohl der Bereich "Warehouse Logistics" wie auch "Machining" neu aufgestellt und für zukünftige Anforderungen fit gemacht.

Deine Verantwortung
  • Fachliche und personelle Führung des Teams Operation Excellence
  • Planung, Organisation und Umsetzung von Lean-Programmen und -Projekten
  • Verantwortung für die Quality Assurance
  • Mitverantwortung beim Aufbau einer lernenden Organisation und "Lean-Kultur" – auch über den Bereich Operations Switzerland hinaus
  • Planung und Durchführung von Schulungen der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Themengebieten des Operation Excellence
  • Verantwortung für den Knowhow-Transfer innerhalb des Operations Switzerland
  • Support der operativen Bereiche bei deren kontinuierlichen Verbesserungsschritte wie Reduktion von Verschwendungen, Qualitätskosten oder Steigerung der Ergonomie, etc.
  • Erstellen von Auswertungen und Analysen sowie Finden von Problemlösungen bei komplexen, abteilungsübergreifenden Fehlern
  • Verantwortung der nachhaltigen Prozessverbesserung innerhalb SYST bei Kundenreklamation (CuCo’s)
  • Initiieren, Durchführen und/oder Belgeiten von Innovationsprojekten
  • Begleitung von Neuentwicklungen aus der Entwicklung / Engineering in die Produktion
  • Abwicklung von Spezialprojekten
  • Standardisierung und Dokumentation von Prozessen sowie Mithilfe bei Produktstandardisierungen
  • Unterstützung beim Ausrollen von globalen Standards
  • Verantwortung über das Qualifikationssystem in Operations Switzerland

Deine Skills

Sie verfügen über eine technische Grundausbildung in einem Industriebetrieb mit Weiterbildung zum Techniker TS, haben ein Studium Maschineningenieur FH oder eine ähnliche Weiterbildung abgeschlossen. Zudem bringen Sie mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion und in den Bereichen Lean Production sowie Quality Assurance mit. Erfahrung in der Personalführung setzen wir für diese verantwortungsvolle Position voraus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und ein versierter Umgang mit den aktuellen EDV-Programmen wie MS-Office, ERP und SAP sind ebenfalls unerlässlich.

Ein hohes Qualitätsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich und Sie erbringen auch in einem hektischen Arbeitsalltag eine sorgfältige Arbeitsweise mit den richtigen Prioritäten. Dabei setzen Sie sich gerne für pragmatische und dennoch nachhaltige Lösungswege ein. Sie überzeugen durch Ihre begeisterungsfähige und kommunikative Art sowie Ihre analytischen Fähigkeiten. Nebst Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen gehören Ihr Organisations- und Planungstalent zu Ihren Stärken.

Benefits
  • Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
  • Markt- und Leistungsgerechte Löhne
  • Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team
  • Offene Unternehmenskultur
  • 13. Monatsgehalt
  • Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Deadline: 13-05-2024

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