HR Business Partner (w/m/d)

☞ Eugster / Frismag AG

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Update day: 17-04-2024

Location: Amriswil Thurgau TG

Category: Human Resources Part-time

Industry: Appliances Electrical Electronics Manufacturing Machinery Manufacturing

Position: Associate

Job type: Part-time

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Job content

Für unser HR-Team, suchen wir eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, mit Herzblut für’s HR und einer Hands-on-Mentalität. Sie haben Freude, Führungskräfte professionell zu beraten und die HR-Strategie voran zu treiben, dann sind Sie genau die richtige Person.

Ihre Verantwortung:

  • Operative Führung sämtlicher Personalprozesse entlang des HR-Life-Cycle für den zugeteilten Betreuungsbereich
  • Umsetzung und Sicherstellung der HR-Strategie, Richtlinien und Prozesse der Eugster/Frismag Gruppe
  • Sicherstellen einer professionellen Personaladministration von Eintritt bis Austritt sowie der Zeiterfassung (exkl. Payroll)
  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-relevanten Fragestellungen und Prozessen
  • Führen des Absenzmanagements inkl. Betreuungsgespräche
  • Aktive Mitarbeit und Unterstützung der HR-Leitung in zukunftsorientierten HR-Projekten

Ihre Qualifikation:

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HRM (HR-Fachausweis oder gleichwertige Ausbildung)
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner im industriellen Umfeld
  • Lösungsorientierte, durchsetzungsstarke und flexible Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
  • Freude und Fingerspitzengefühl im Umgang mit verschieden Kulturen und Hierarchieebenen
  • Versierter Umgang mit MS-Office und HR-IT-Systemen (Abacus-Kenntnisse von Vorteil)
  • Englischkenntnisse Niveau B2

Ein aufgestelltes und routiniertes HR-Team, dass sich in einem innovativen und familiengeführten Unternehmen engagiert.

Bei uns trinken Sie nicht nur den Kaffee gratis, wir bieten Ihnen auch zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltungsmöglichkeiten.

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Deadline: 01-06-2024

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