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☞ Genossenschaft Migros Basel

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Update day: 21-03-2024

Location: Münchenstein Basel-Landschaft BL

Category: Human Resources Part-time

Industry: Retail

Position: Mid-Senior level

Job type: Part-time

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Job content

Magst du es, wenn kein Tag wie der andere ist? Als erste Anlaufstelle für unsere Führungskräfte bist du tagtäglich gefragt, Lösungen zu entwickeln in allen personalrelevanten Fragestellungen und die ganze Klaviatur von strategisch bis hin zu sehr operativen Anforderungen gekonnt zu meistern.

Was du bewegst
  • Betreuung und Beratung der Führungskräfte aus den Bereichen Gastronomie sowie diversen Supportbereichen des Hauptsitzes entlang der HR-Kernprozesse
  • Rekrutierung von Führungs- und Schlüsselfunktionen sowie eine aktive Rolle im Talentmanagement
  • Selbstständige Bearbeitung und Umsetzung von konzeptionellen und strategischen Fragestellungen und Themenfeldern sowie Begleiten von Transformationsprozessen
  • Zuständig für die Umsetzung der Personalstrategie in den betreuten Bereichen
  • Umsetzen der Personalpolitik und Sicherstellen der Anstellungs- und arbeitsrechtlichen Grundlagen
  • Proaktive Mitarbeit bei der Transformation des Human Resources in eine kundenzentrierte Business Partnerorganisation
  • Professionelle Personaladministration in definierten Prozessschritten
Was du mitbringst
  • Bildung: Höhere Fachschule
  • Berufserfahrung: 3 - 5 Jahre Strategisches und operatives HRM
  • Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen HRM
  • Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung auf Stufe Hochschule (Uni, FH) oder höherer Fachprüfung
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Analytisches, konzeptionelles, unternehmerisches sowie vernetztes Denken und Handeln
  • Idealerweise Führungserfahrung
  • Erfahrung im Projektmanagement, sowie ausgeprägte IT-Affinität
  • Sehr gute Ausdrucksweise (schriftlich/mündlich) sowie souveräner Auftritt
  • Hohe Sozialkompetenz, initiative, lösungs- und kundenorientierte, selbstreflektierte und flexible Persönlichkeit
  • Deutsch (verhandlungssicher)
  • Französisch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
  • Zentraler Arbeitsort: Gut mit öffentlichen und privaten Verkehrsmitteln erreichbar.
  • Berufliche Vorsorge: Pensionskasse mit überdurchschnittlicher Leistung AN-Anteil 8.5%, AG-Anteil 17%
  • Sozialleistungen: Bei Krankheit beträgt die Lohnfortzahlung während zwei Jahren 100%, bei Unfall sind wir SUVA versichert
  • Mitarbeiterangebote: Vielfältige Angebote, Vergünstigungen und Vorzugskonditionen
Kontakt

Frau Claudia Kaiser

Leiterin Personal

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Deadline: 05-05-2024

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