Job type: Temps de travail : 40-60%

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Unsere Kundin ist eine der führenden Hersteller von hochwertiger Anlagen für die Kunststoffindustrie. Dabei unterstützt sie ihre Kunden aus unterschiedlichsten Industrien bei der Aufbereitung hoch-spezialisierter neuer Werkstoffe. Der Erfolg unserer Kundin liegt in der Präzision, der konstanten Top-Qualität, der hohen Zuverlässigkeit und der kompromisslosen Kundenorientierung. Erreicht wird diese permanente Spitzenleistung dadurch, dass neben den Hightech Themen vor allem der Mensch im Mittelpunkt steht.

Wir suchen per sofort - für einen Temporäreinsatz: Januar-März 2022 - zur Verstärkung der Personalabteilung, eine erfahrene, verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit als

HR-Fachkraft 50% (m/w/d)

Aufgaben

Die wichtigsten Aufgaben in dieser interessanten und abwechslungsreichen Funktion sind wie folgt:

  • Unterstützung im Bereich der Personaladministration (Ein- u. Austritte, Payroll, Anmeldung Sozialversicherungen, Unfall- u. Krankentaggelder, inkl. Aufnahme und Bearbeitung von Unfällen, Quellensteuer)
  • Mithilfe bei der Zeitwirtschaftskontrolle
  • Mithilfe bei der Optinimierung diverser Prozesse und Abläufe HR
  • Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen
Qualifikation

Wir stellen uns folgende Qualifikation vor:
  • Kaufm. Grundausbildung und Weiterbildung im Personalwesen (wünschenswert)
  • Einige Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
  • Gute Anwenderkenntnisse von MS Office und SAP (HR-Tools)
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
  • Offene Persönlichkeit
  • Ihre Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie lösungsorientierte Haltung runden Ihr Profil ab
Benefits

  • Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem Wertschätzung und Vertrauen gelebt werden
  • Sie erhalten eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe und bekommen gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten geboten
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diskretion ist unser Kapital.
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Deadline: 10-05-2024

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