Job type: Temps partiel

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Suchen Sie eine neue Herausforderung als HR Fachperson im Teilzeitpensum? Arbeiten Sie gerne in einem Zweierteam und übernehmen die Verantwortung für die Personaladministration und Lohnbuchhaltung?
Gemeinsam mit unserem Kunden, welcher im Gesundheitssektor tätig ist und rund 300 Mitarbeitende beschäftigt, suchen wir nach einer Verstärkung für das zweiköpfige HR-Team. In der Funktion als HR Fachperson Lohn und Sozialversicherungen haben sie ein spannendes und umfassendes Aufgabengebiet und können Verantwortung übernehmen. Der moderne Arbeitsplatz befindet sich in der Bodenseeregion.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
  • Korrekte und termingerechte Lohnverarbeitung mittels LOBOS für rund 330 Mitarbeitende (inkl. Lohnnachbearbeitung)
  • Personaladministration von A bis Z
  • Absenzen-Management im Zeitwirtschaftssystem Polypoint PEP und hinsichtlich Taggeldleistungen
  • Bearbeitung der Familienzulagen sowie Erstellen und Kontrolle der Quellensteuerabrechnungen (via ELM)
  • Mitwirkung im HR-Controlling sowie in HR-Projekten und bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen
  • Unterstützung und Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeitenden bei Fragen zu Lohn und Sozialversicherungen
  • Schnittstelle zu externen Partnern wie Versicherungen und Behörden
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
  • HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis
  • Weiterbildung in Sozialversicherungen oder Payroll
  • Mehrjährige Berufserfahrung im HR, Schwerpunkt Lohnadministration
  • Aufgestellter und gewissenhafter Teamplayer mit hoher Dienstleistungsorientierung
  • Selbständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise
  • Allgemeine IT-Affinität, Zahlenflair und stilsichere Deutschkenntnisse
Habe ich Ihr Interesse geweckt oder haben Sie Fragen zur Stelle? Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme via Telefon unter 071 227 35 52 oder auf LinkedIn
Arbeitsort: Bodenseeregion.
Kontakt: Livia Anna Bregenzer, l.bregenzer@careerplus.ch, +41 71 227 35 52 ID: 636350
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Deadline: 05-05-2024

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