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HR Generalist D/E 50%
View: 143
Update day: 08-04-2024
Category: Human Resources
Industry: Staffing Recruiting
Position: Mid-Senior level
Job type: Full-time
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Job content
Sie schätzen die Mitarbeit in HR-Projekten und bringen bereits fundierte Berufserfahrung als HR-Manager mit? Dann bewerben Sie sich jetzt alsHR Generalist D/E 50%
Ihre Herausforderung
- Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
- Unterstützung bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitern
- Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
- Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
- Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
- Kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung als HR-Fachmann/-frau eidg. FA
- Fundierte Berufserfahrung als HR-Manager/-in, Payroll-Kenntnisse von Vorteil
- Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), gut Englisch (B1/B2)
- EDV-Kenntnisse: MS-Office
- Persönliche Eigenschaften: vernetztes Denken, selbständig, kommunikativ, kommunikativ
- Attraktive Sozialleistungen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
Herr Marco Kunz, Consultant Permanent, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3280 oder per eMail.
Bitte bewerben Sie sich direkt online, oder per eMail. Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-KUNM-132266-4764-DE.
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Deadline: 23-05-2024
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