HR Generalist/-in (50% - 100%)

Das ist deine Rolle

Für unser HR Operations Team suchen wir eine dienstleistungs- und lösungsorientierte sowie selbstständige Persönlichkeit, die gerne administrative Aufgaben übernimmt und sich um das Wohl unserer Mitarbeitenden kümmert. Du setzt dein vernetztes Denken sowie deine Erfahrung und dein Fachwissen gekonnt ein, um Stakeholder und die Chefetage in personellen Anliegen zu beraten? Du suchst aktiv Gespräche mit Mitarbeitenden und fühlst dich dabei sicher und wohl? Wenn du zudem ein Organisationstalent bist und es dir gelingt, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig zu bleiben und den Überblick zu behalten, bist du unser/-e Wunschkandidat/-in! Als HR Generalist/-in bist du bei uns für folgendes verantwortlich:

• Verantwortung und Sicherstellung eines einwandfreien administrativen Eintritts-, Austritts- und LifeCycle-Prozesses für interne und externe Mitarbeitende
• Bearbeitung und Beantwortung von personellen und arbeitsrechtlichen Fragen von Mitarbeitenden aller Funktionsstufen
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Abläufe und -Prozesse
• Führung der Austrittsgespräche
• Erstellung diverser Auswertungen

Das bringst du mit

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
• Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Personalwesen zwingend (Fachausweis oder ähnlich)
• Erfahrung in einem multinationalen Unternehmen von Vorteil
• Dienstleistungsorientierte und diskrete Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein, Organisationsgeschick und Umsetzungsstärke
• Exakte und zuverlässige Arbeitsweise
• Adressatengerechte Kommunikation und stilsicheres Deutsch
• Fliessende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• IT-Affinität

Mastering Digital Potential

AdNovum zählt in der Schweiz zu den Unternehmen erster Wahl für die sichere Digitalisierung von Geschäftsprozessen. Unsere Lösungen werden von renommierten Finanz- und Versicherungsunternehmen und Behörden eingesetzt. Ebenfalls interessant sind sie für Firmen in anderen Branchen, die sich über innovative Digitalisierungslösungen am Markt differenzieren wollen.

Bei AdNovum leben wir eine lösungsorientierte Engineering-Kultur. Nebst flachen Hierarchien und Open Door Policy findest du bei uns wahre Cracks in der Entwicklung wegweisender Software- und Security-Lösungen. Pioniergeist und Eigeninitiative sind bei uns gefragt. Sowohl für den Karrierestart als auch für die individuelle Weiterentwicklung gibt es eine Vielfalt von Entwicklungsmöglichkeiten.

AdNovum ist international aufgestellt und doch klar in der Schweiz verankert. Am Hauptsitz in Zürich und an den Standorten in Bern, Budapest, Ho-Chi-Minh-Stadt, Lausanne, Lissabon und Singapur entwickeln 600 Mitarbeitende in länderübergreifenden Projekt-Teams zukunftsweisende Software-Lösungen.

Aus Datenschutzgründen akzeptieren wir ausschliesslich Bewerbungen über unser Onlineportal. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, werden nicht bearbeitet. Wir bitten um dein Verständnis.

AdNovum Informatik AG akzeptiert nur Direktbewerbungen. Den Abschluss von Verträgen mit Personalvermittlern lehnen wir ausdrücklich ab. Erhalten wir dennoch Bewerbungen über Personalvermittler, so werden diese wie Direktbewerbungen behandelt.