Job type: Full-time

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Luzern, Bern

unbefristet

Eine Aufgabe bei der Suva ist weit mehr, als einfach nur seiner Arbeit nachzugehen. Bei uns können Sie sich einbringen und Verantwortung übernehmen. Sie nehmen eine Vorbildfunktion in der Prävention von Unfällen wahr und leisten Ihren persönlichen Beitrag zur Sicherheit der Bevölkerung bei Arbeit und Freizeit – genauso wie weitere rund 4200 Mitarbeitende. Wir bieten ein stabiles und modernes Umfeld. Lassen Sie sich überraschen und wachsen Sie mit uns.

Was Sie erwartet
  • Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess, vom Anforderungsprofil bis zur Vertragsunterzeichnung, verschiedener Job-Profile mit Fokus IT.
  • Sie beraten und befähigen Führungskräfte und sorgen als Sparringpartner für eine innovative und effiziente Personalgewinnung.
  • Zur aktiven Ansprache von potenziellen Mitarbeitenden setzen Sie soziale Medien (insb. LinkedIn) und weitere Kanäle gekonnt und zielführend ein.
  • Zudem wirken Sie in vielfältigen HR-Projekten wie beispielsweise der Optimierung des Rekrutierungsprozesses mit.
  • In Ihrer Rolle als Employer Brand Ambassador positionieren Sie die Suva als attraktive Arbeitgeberin intern sowie extern.
  • Sie profitieren von der Möglichkeit, Arbeitszeit und -ort flexibel einzuteilen.
Was wir erwarten
  • Sie verfügen über einen Fach- oder Hochschulabschluss mit Fokus Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Psychologie oder eine HR-Weiterbildung.
  • In der Personalgewinnung konnten Sie bereits Erfahrungen in der Gewinnung von IT-Fachkräften sammeln und kennen sich in der Direktansprache dieser Zielgruppe aus.
  • Innovative Ansätze des Recruitings (HR-Marketing, Recruiting Analytics etc.) begeistern Sie.
  • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sind verhandlungssicher und durchsetzungsstark.
  • Neben Deutsch beherrschen Sie Französisch (schriftlich und mündlich mind. Niveau B2).
Was uns auszeichnet
  • Life-Balance ist uns wichtig. Deshalb bieten wir moderne Arbeitszeitmodelle und zentrumsnahe Standorte.
  • Wir leben Wertschätzung und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander.
  • Bei uns gibt es viele abwechslungsreiche Arbeitsinhalte mit hohem Gestaltungsspielraum.
  • Bei der Suva arbeiten macht und stiftet Sinn.
Wer sich auf Sie freut

Marina Ljubisavljevic

Talent Acquisition Manager

041 419 5675
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Deadline: 05-05-2024

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