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Human Resources Operations Specialist D/E
View: 104
Update day: 24-04-2024
Category: Education / Training Sales Executive management Human Resources Serving / Cleaner / Maids PG / PB / Reception
Industry:
Job type: Try & Hire
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Job content
Unser Kunde, eine international tätige Unternehmensberatung an attraktiver Lage in Zürich, sucht Verstärkung für sein als Shared-Service organisiertes Human Resources Management. Ziel ist es, die Veränderungen und Ereignisse während der Anstellungsdauer von Mitarbeitenden aus HR-Sicht zu begleiten und operativ korrekt abzuwickeln. Dabei übernehmen Sie im Team und doch so eigenständig wie möglich folgende Aufgabenkreise:
- Beratung von Mitarbeitenden und Abwickeln der operativen Prozesse während des ’employment life cycles’ unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben und interner Regularien. Das können sein ...
- Mutterschaft, Mutterschaftsurlaub
- Veränderungen des Arbeitspensums oder der Funktion, inklusive entsprechende Vertragsänderungen
- Langzeitabsenzen (Krankhiet, Unfall und andere Gründe)
- Aufgaben im Vorfeld von Austritten und Trennungen
- Allgemeiner Support der Mitarbeitenden in Fragen, die über das eMitarbeiter-Portal nicht beantwortet werden
- Laufende Ko-Operation mit internen Stellen (HR-Business Partner, Compliance, Risk-Management, Global Mobility etc.)
Je nach Eignung und Kapazität zusätzlich Projektmitarbeit (Prozesse) und gegebenenfalls weitere Aufgaben.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung (E-Profil+) oder andere Ausbildung mit solider Praxis als Assistant im operativen HR-Management einer grösseren Unternehmung, vorzugsweise mit relevanter Weiterbildung im Personalwesen.
- Sicheres Deutsch und beruflich bereits erprobtes Englisch (Niveau B2+)
- Gute EDV-Affinität (Anwendung) und erste Praxis mit einer professionellen HR-Software (ideal SAP HR, Peoplesoft oder andere Applikation/en)
- Freude an einem multikulturellen und dynamischen Umfeld und der Herausforderung, ihre Englischkenntnisse im professionellen Umfeld zu erweitern / verfeinern
Wir wenden uns an eine selbständige, kundenorientierte, motivierte Person mit einer exakten, effizienten Arbeitsweise und rascher Auffassung.
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Deadline: 08-06-2024
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