Informatik-Supporter - Microsoft (m/w/d)

☞ Rocken®

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Update day: 18-03-2024

Location: Wallisellen Zürich ZH

Category: IT - Software

Industry: Information Technology Services Internet Computer Networking

Position: Entry level

Job type: Full-time

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Job content

Unser ROCKEN Partner ist führender Technologieanbieter in einer Nische, die für seine Kunden jedoch sehr wichtig ist. Das Familienunternehmen blickt auf über 150 Jahre Geschichte zurück und strebt einen kontinuierlichen Wachstum an. Viel Eigenverantwortung, ein spannendes Arbeitsumfeld und hohe Flexibilität machen das Unternehmen als Arbeitgeber aus. Wünscht Du dir einen solchen Arbeitgeber?

Deine Rolle

Als IT-Supporter bist du für die Beschaffung und Installation von Microsoft Windows Clients sowie weiterer Komponenten der Office-Infrastruktur verantwortlich. Zusätzlich betreust Du unsere Benutzer im 1st und 2nd Level Support und unterstützt unser Informatik-Team bei diversen Projekten.

Deine Verantwortung
  • Beschaffen, aufsetzen und testen von Windows Clients
  • Betreuen des Helpdesks für ca. 500 Benutzer im 1st und 2nd Level in der Schweiz
  • Betreuen unserer Microsoft- und Telefonie-Systeme
  • Betreuen der IT-Infrastruktur in unseren Niederlassungen im Ausland
  • Betreuen der Drucker Infrastruktur
  • Betreuen von mobilen Endgeräten wie Smartphones, Tablets etc.
  • Mitarbeit bei unterschiedlichen IT-Projekten

Deine Skills
  • Abgeschlossene Lehre als Informatiker mit eidgenössischem Fachausweis
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse der Microsoft-Betriebssysteme und Office-Applikationen
  • Analytisches Denkvermögen und systematische Arbeitsweise
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kundenorientiertes und freundliches Auftreten
  • Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch

Benefits
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
  • Zahlreiche Mitarbeiterevents
  • Markt- und Leistungsgerechte Löhne
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Offene Unternehmenskultur
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Deadline: 02-05-2024

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