Investment/ Sales Specialist Multi-Manager Infrastructure

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View: 162

Update day: 21-03-2024

Location: Zürich Zürich ZH

Category: Consulting / Customer Service

Industry: Finance

Job type: Temps plein

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Job content

Schweiz - Zürich
Marketing & Kommunikation, Produktentwicklung und -management, Sales
Asset Management

Automatischer Stellencode

247114BR

Stadt

Zürich

Job-Typ

Vollzeit

Ihre Rolle

Interessieren Sie sich leidenschaftlich für alternative Investmentanlagen (Alternatives), insbesondere für Infrastruktur? Wissen Sie, was es braucht, um bestehende Kunden zufrieden zu stellen und neue Kunden zu gewinnen? Sie blühen auf, wenn Sie einen wachsenden Markt unterstützen? Sie sind ein Multitasking-Talent und können Projekte und Prioritäten effizient und effektiv gewinnbringend ausführen?
Wir suchen eine talentierte und enthusiastische Persönlichkeit , die unser Multi-Manager Capability Spezialilsten Team in Real Estate & Private Markets (REPM) ergänzt.
Als Capability Spezialist/in für Multi-Managers Infrastructure werden Sie sich auf die folgenden fünf Haupttätigkeitsbereiche konzentrieren:
  • Fundraising: Sie koordinieren neue Produkteinführungen und erstellen individuell angepasste Marketing- und Kundenpräsentationen
  • Geschäftsentwicklung: Sie nehmen an Gesprächen mit internen und externen Kunden teil, koordinieren das Onboarding neuer Kunden/Mandate und tragen als Subject Matter Expert zur Beantwortung von Request for Proposals (RFPs) bei.
  • Investor Relations: Sie organisieren und bereiten Anlegerberichte und -treffen auf Fonds-/Kundenebene vor
  • Kundenservice: Sie sind die erste Anlaufstelle für Kundenanfragen und -anliegen von internen und externen Kunden
  • Marketing & Kommunikation: Sie sind verantwortlich für aktuelle und aussagekräftige Verkaufsunterlagen für Produkte und unterstützen bei der Planung von Verkaufsveranstaltungen und Roadshows ein

Ihr Team

Sie werden in Zürich arbeiten und Teil eines starken und vielfältigen Teams in London und Zürich sein. Wir kombinieren fundierte Branchenerfahrung mit verschiedenen Sprachen und Kulturen, um dem globalen Fussabdruck von REPM Multi-Managers gerecht zu werden. Sie werden eng mit Senior Stakeholdern aus REPM, Client Coverage und Products zusammenarbeiten, um die Entwicklung, den Vertrieb und die Betreuung unseres Multi-Manager Infrastructure Angebots zu unterstützen


Diversität hilft uns, gemeinsam zu wachsen. Deshalb engagieren wir uns für die Förderung und Pflege von Diversität, Chancengerechtigkeit und Inklusion. Dies stärkt unser Geschäft und bringt Mehrwert für unsere Kundschaft.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

  • mindestens 4-5 Jahre relevante Berufserfahrung, vorzugsweise in den Bereichen Infrastruktur, Real Assets oder Alternatives
  • einen Hochschulabschluss mit zusätzlichen Qualifikationen (z. B. CFA, CAIA)
  • die nachgewiesene Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und mit einer ausgeprägten «Can-do»-Attitude zielorientiert zu arbeiten
  • ausgeprägte analytische Fähigkeiten und
  • ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss - jede jede weitere Sprache ist ein Plus
  • selbständiges Arbeiten, aber auch teamorientiertes Arbeiten in einem kooperativen Umfeld
  • flexibel und dafür bekannt, mit einer Multitasking-Rolle unter Druck gut zurechtzukommen
  • gut organisiert und in der Lage, mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
  • kundenorientiert und stets bestrebt, das Kundenerlebnis auf ein neues Level anzuheben
  • Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich an Fristen zu halten

Über uns

UBS ist die weltweit grösste und einzige wirklich globale Vermögensverwalterin. Wir sind in vier Geschäftsbereichen tätig: Global Wealth Management, Personal & Corporate Banking, Asset Management und Investment Bank. Unsere globale Reichweite und die Breite unserer Expertise heben uns von unseren Mitbewerbern ab.

Mit mehr als 70 000 Mitarbeitenden sind wir an allen wichtigen Finanzplätzen in mehr als 50 Ländern präsent. Wollen Sie dazugehören?

Werden Sie Teil unseres Teams

Vom Sammeln neuer Erfahrungen in verschiedenen Rollen bis hin zum Erwerb neuer Kenntnisse und Fähigkeiten, bei UBS wissen wir, dass grossartige Arbeit nie alleine geleistet wird. Wir wissen, dass es unsere Mitarbeitenden mit ihren einzigartigen Hintergründen, Fähigkeiten, Erfahrungen und Interessen sind, die unseren anhaltenden Erfolg vorantreiben. Gemeinsam erreichen wir mehr.

Sind Sie bereit, Teil von #teamUBS zu sein und etwas zu bewirken?

Kontaktangaben

UBS Business Solutions AG
UBS Recruiting

Rechtshinweis

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren jeden Mitarbeiter als Individuum sowie unterschiedliche Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen unseres Personals.
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Deadline: 05-05-2024

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