Position: Director

Job type: Full-time

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Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit grosser Leidenschaft für Vorsorge und Vermögen in der Zentral- und Ostschweiz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Persönlichkeit als

Leiter Human Resources (w/m) 100%

In dieser interessanten und zentralen Funktion sind Sie für sämtliche Aspekte des strategischen und operativen HR für rund 100 Mitarbeitende verantwortlich.

Aufgaben
  • Weiterentwicklung der HR-Strategie entlang der Themenbereiche Führungs- und Mitarbeiterentwicklung, Ausbildung, Employer Branding inklusive der Verantwortung für deren Umsetzung
  • HR-seitige Unterstützung der Geschäftsleitung in operativen sowie strategischen Themen
  • Aufbau eines effizienten und effektiven „Recruitings“
  • Ausarbeitung der Werte und Firmenkultur sowie deren Vermittlung nach Innen und Aussen als Botschafter
  • Optimierung von HR-Prozessen sowie Weiterentwicklung von HR-Tools, Reglementen und Weisungen
  • HR Business Partner verschiedener Geschäftsbereiche (u.a. Sparring Partner für Führungskräfte, Rekrutierung und Personaladministration)
  • Führen eines motivierten und eingespielten Teams

Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position, idealerweise in der Finanzbranche
  • Fundierte HR – Fachkenntnisse und Weiterbildung im Bereich der Betriebswirtschaft
  • Belastbare und teamfähige Persönlichkeit mit ausgewiesener Führungserfahrung
  • Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise mit sehr guten Microsoft Office Anwenderkenntnissen
  • Stilsichere adäquate mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Schweizer/EU Pass oder eine gültige Arbeitsbewilligung für die Schweiz

Wenn Sie sich mit den Anforderungen dieser Vakanz identifizieren können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
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Deadline: 05-05-2024

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