Mitarbeiter*in Kinderparadies und Stv. Leitung

☞ Genossenschaft Migros Luzern

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Update day: 25-04-2024

Location: Stans Nidwalden NW

Category: Marketing / PR Printing / Publishing Part-time

Industry: Retail

Position: Associate

Job type: Part-time

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Job content

Du bist fürsorglich, verantwortungsbewusst und betreust gerne kleine Kinder? Auch bei einer grösseren Gruppe von Kindern behältst du den Überblick? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung für unser Einkaufscenter Länderpark in Stans.

Wichtige Hinweise: Die Einsatzzeiten sind zwischen 08.00 bis 19.00 Uhr. Eine Anreise mit dem ÖV ist möglich.

Was du bewegst
  • Du betreust die Kinder unserer Kunden während der Kinderparadies-Öffnungszeiten
  • Du spielst, bastelst, malst und singst mit den Kindern
  • Du stellst die Sauberkeit und Ordnung im Kinderparadies sicher
  • Du bist kreativ und hilfst bei der Dekoration des Kinderparadieses mit
  • Stellvertretung der Leitung
  • Mithilfe bei administrativen Aufgaben wie Einsatzplanung und Teamführung
Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
  • Berufserfahrung: Berufserfahrung von Vorteil Im Umgang mit Kindern
  • Du bist eine aufgestellte und einfühlsame Person
  • Du bist flexibel bezüglich der Arbeitszeit und bereit bei Vertretungen auszuhelfen
  • Du wohnst in der Region
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
  • Moderne Infrastruktur: Modernes und strukturiertes Arbeitsumfeld
  • Gesund arbeiten: Betriebliches Gesundheitsmanagement und vergünstigte Versicherungen bei Generali, AXA Winterthur, Swica, Concordia & Sanitas
  • Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschaftsurlaub (L-GAV) und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub zu vollem Nettolohn
  • Mobilität: Ermässigungen auf das Angebot von Mobility Car Sharing, Migrol Private Card und Fahrzeugmiete von betriebseigenen Fahrzeugen
  • Handy-Abo: Günstige Mobilabonnemente von Swisscom und digitec connect
  • Berufliche Vorsorge: Pensionsalter 64 Jahre für Männer und Frauen sowie höhere Leistungen als das gesetzliche BVG-Minimum
  • Sozialleistungen: Ausgezeichnete Sozialleistungen im Bereich Familienzulagen, Krankentaggeld, Unfallversicherung etc.
  • Cumulus-Punkte: Mitarbeitende im unbefristeten Arbeitsverhältnis profitieren von einer zusätzlichen Anzahl an CUMULUS-Punkten
  • Migros Bank: Höhere Zinssätze für das Anlage- und Privatkonto
  • Ferien: Mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr
  • Migros Klubschule: Kostenbeteiligung an Klubschulkursen bis zu max. CHF 1000.- pro Kalenderjahr
  • Freizeit- und Kulturangebot: Diverse Rabatte und Freikarten
  • Sport- und Fitnessangebote: Vergünstigte Fitness-Abonnemente im ONE Training Center und in den Migros Fitnessparks
  • Gezielte Förderung: Gemeinsam fördern wir Ihre individuelle berufliche Laufbahn
  • Individuelle Weiterbildung: Beteiligung ab 50% an Kurskosten und 1/3 der Kurszeit bei berufsrelevanten Weiterbildungen
  • Sozial- und Personalberatung: Kostenlose, vertrauliche Beratung in persönlichen und beruflichen Fragen
Kontakt

Frau Aleksandra Spiewak

HR Beraterin

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Deadline: 09-06-2024

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