motivierte Kauffrau / Kaufmann EFZ, 80–100 %

Heime Kriens AG

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Update day: 24-04-2024

Location: Kriens Luzern LU

Category: Human Resources

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Sie gestalten mit Begeisterung und Freude einen sinnvollen Berufsalltag
Die Heime Kriens bieten 314 Menschen, die auf stationäre Hilfe angewiesen sind, ein Zuhause. Über 400 Mitarbeitende aus verschiedenen Bereichen gestalten gemeinsam den Berufsalltag im Lebensraum Heime Kriens. Im Rahmen des Jahresbudgets vo knapp 30 Mio. Franken achten wir auf Nachhaltigkeit bei Umgang mit unseren menschlichen, finanziellen und materiellen Ressourcen.

Wir suchen für eine neu geschaffene Stelle nach Vereinbarung eine/n

motivierte/n Kauffrau/Kaufmann EFZ, 80–100 %

Die neu geschaffene Stelle bietet Ihnen, als engagierte Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe, ein spannendes Aufgabengebiet vorwiegend im Finanz- und Personalbereich. Dank Ihrer Erfahrung und Ihrer vernetzten Denk- und Handlungsweise nutzen Sie vorhandene Entwicklungsmöglichkeiten. Die Arbeit für und mit anderen Menschen bereitet Ihnen Freude. Dabei unterstützt Sie Ihr Sinn für Dienstleistungsorientierung und Kollegialität.

Sie verfügen über:

  • eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ.
  • einige Jahre Berufserfahrung, von Vorteil im Finanz- und Personalwesen.
  • versierte EDV-Kenntnisse.
  • Offenheit gegenüber neuen Projekten und gehen diese mit Begeisterung an.

Ihre Hauptaufgaben sind:

  • Unterstützung der Heimleitung bei verschiedenen Aufgaben und Projekten.
  • Mithilfe bei der Berechnung des Stellenplanes sowie der Kostenrechnung.
  • Mithilfe bei der Erstellung des Budgets und Quartalsreporting.
  • Eruierung von Kennzahlen im Bereich Finanzen und Personal.
  • Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Personaleinsatzplanung.
  • diverse administrative Arbeiten.

Wir bieten:

  • sorgfältige Einführung in das Aufgabengebiet.
  • gemeinsames Arbeiten in agilen und selbstorganisierten Teams.
  • nutzen die stetigen Veränderungen als Chance mit viel eigenem Gestaltungspielraum.
  • begegnen uns auf Augenhöhe; dabei schätzen wir eine transparente und wertschätzende Kommunikation.
  • arbeiten mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen.
  • Fort- und Weiterbildung ist uns wichtig.
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Deadline: 08-06-2024

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