Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Rocken®

View: 158

Update day: 21-03-2024

Location: Weinfelden Thurgau TG

Category: Human Resources

Industry: Internet Publishing

Position: Entry level

Job type: Full-time

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Job content

Lohn - 65’000 - 80’000Unsere ROCKEN Partnerin ist ein Schweizer Unternehmen mit Hauptsitz in St. Gallen und gehört zu einer internationalen Unternehmensgruppe im Detailhandel. Das Unternehmen beschäftigt über 3’000 Mitarbeitende und verfügt über mehrere Filialen in der gesamten Schweiz. Unsere ROCKEN Partnerin bietet Arbeitnehmern folgende Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Beteiligung zu 2/3 der Pensionskassenbeiträge, 5 bis 7 Wochen Ferien, Sportliche Benefits, Tankrabatte, Attraktive Marktlöhne, Mehr Auszeit.Deine Verantwortung
  • Sie sind verantwortlich für die Abwicklung der Personaladministration
  • Sie beraten der Mitarbeiter in HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragen
  • Sie pflegen des Personalverwaltungssystems
  • Sie unterstützten bei dem Onboardingprozess
  • Sie erstellen Zwischen- und Abschlusszeugnissen
  • Sie holen Bewilligungen ein
  • Sie arbeiten in verschiedenen HR-Projekten mit

Deine Skills
  • Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung
  • Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung als Sachbearbeiter Personalwesen oder HR-Assistent
  • ABACUS Kenntnisse wünschenswert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Markt- und Leistungsgerechte Löhne
  • Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team
  • Coaching und Mentoring
  • Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
  • Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
ROCKEN Jobs:https://rocken.jobsProfil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
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Deadline: 05-05-2024

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