Représentant de Commerce (H/F) BtoB - CH-NEUCHATEL (2000) - Leader Mondial

Job content

Vous aimez le monde de la mécanique et avez une âme de commercial(e) ?

AMOSAN PETROCHEMICALS recrute des technico-commerciaux (H/F) BtoB itinérants chargé(e)s de prospecter et développer une clientèle d’ateliers mécaniques et d’acteurs de la pièce détachée automobile VL, PL et industrie. Votre profil : résidant en Suisse avec un permis de travail B ou C exigé. De formation commerciale de type BAC+2, expérience de 2 ans dans la prospection BtoB, connaissances mécaniques, caractère autonome, dynamique, rigoureux et résiliant.

Vos missions :

Prospection téléphonique, prospection physique quotidienne sur un ou plusieurs départements, démonstrations mécaniques en ateliers, animations des magasins, formation des clients, tournées commerciales accompagnées, mise en place des opérations promotionnelles et incentives clients, fidélisation et développement des clients actifs.

Qui est AMOSAN PETROCHEMICALS ?

Un groupe Suisse fabricant de produits chimiques de maintenance pour l’automobile et l’industrie (additifs, nettoyants FAP, EGR, traitements pour la dépollution moteur, graisses techniques et aérosols), avec un site de fabrication en France et 4 filiales à l’étranger. Son site Français affiche une croissance annuelle à 2 chiffres depuis plus de 15 ans.

Pourquoi rejoindre AMOSAN PETROCHEMICALS ?

• 1 acteur maitrisant la fabrication et la distribution.
• 7 marques représentées par le technico-commercial.
• 3 technologies leaders et reconnues sur le marché (1er fabricant mondial de la Cérine FAP).
• 7 nouveaux produits créés par an intégrés au catalogue du technico-commercial.
• 1 vente de produits consommables en cycle court (pas de SAV ou retours à gérer).
• 18 typologies différentes de clients (OE & Aftermarket).
• 1000 prospects BtoB fournis au démarrage de l’activité.
• 70% de taux de transformation prospects/clients.
• 40% de part de marché auprès de ses clients.
• 2 minutes de reporting CRM par jour (Salesforce).
• 1 direction commerciale composée d’hommes et de femmes de terrain.
• 1 vrai parcours d’intégration au poste : 1 formation technique, 1 accompagnement terrain et 1 management humain.
• 1 plan de carrière avec évolution de poste possible.

Une rémunération mensuelle évolutive et attractive :

• 1 fixe au-dessus du minimum conventionnel.
• 4 commissionnements sur CA différents, cumulables et déplafonnés.
• 1 prime nouveaux clients.
• 1 prime qualité.
• 5 primes annuelles sur marques.
• Avantages : voiture de fonction 5 places, carte carburant, remboursement frais de repas, smartphone, tablette Microsoft Surface.

Notre site fabricant :

www.amosan.eu.com

Nos sites marques :

www.warmup.eu.com

www.cure-chemicals.com

www.nanofluid.tech

www.netcare-products.com

On parle de nous :

https://www.auto-moto.com/dossier/warm-up-traitements-dentretien-faire-economies-268627.html#item=1

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de CHF1.00 par mois

Avantages :

• Téléphone de fonction
• Voiture de société

Horaires :

• Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

• Commissions
• Prime de performance
• Primes

Permis/certificat:

• Permis de Conduire (Exigé)
• Permis B ou C (Exigé)