Position: Associate

Job type: Full-time

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Aufgabe + Herausforderungen
  • Führung eines Teams von agilen Coachs
  • Coaching und Mentoring von Teammitgliedern bei der Umsetzung ihrer Rolle als agile Coach
  • Begleiten eines Software Entwicklungsteams als Agile Coach
  • Coaching, Mentoring und Führung von anderen agilen Coachs
  • Wissensvermittlung zu agilen Methoden in der Organisation, z.B. durch Trainings oder Workshops
  • Weiterentwicklung der agilen Methoden im Unternehmen
  • Etablierung agiler Strukturen auf Unternehmensebene
  • Kontinuierliche Optimierung der Zusammenarbeit der Teams
Qualifikation + Profil
  • Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in Betriebswirtschaft, Informatik, Ingenieurswesen, Marketing oder Ähnlichem
  • Fachliche Ausbildung und Zertifizierung als Agile Coach, Scrum Master oder vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Erfahrung in der Umsetzung von agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und agilen Produktentwicklungen als Agile Coach oder Scrum Master
  • Fundierte Erfahrung im Change Management, in der Führung von agilen Transformationen auf Organisationsebene und in der Skalierung von Agilität
  • Kundenorientierung, Begeisterung für eine agile Kultur, Can-Do-Attitude und Fähigkeit, diese anderen gewinnbringend zu vermitteln
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, sowie Kreativität und Antrieb für kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Vorteile + Zusatzleistungen
  • Sicherheit eines international tätigen Familienunternehmens
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
  • Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeit
  • Interessante Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Deadline: 10-05-2024

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