Servicemitarbeiter/in im 50% Pensum

☞ Adecco Human Resources AG

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Update day: 26-03-2024

Location: Appenzell Appenzell Innerrhoden AI

Category: Worker Education / Training Food & Beverage Restaurant / Hotel / Tourism Legal / Contracts Serving / Cleaner / Maids PG / PB / Reception

Industry: Ressources humaines et recrutement

Job type: Durée indeterminée

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Job content

Für unseren Kunden, ein grösseres, modernes Hotel im schönen Appenzellerland, suchen wir eine/n

Servicemitarbeiter/in im 50% Pensum

Ihre Herausforderung

  • Führen einer eigenen Station im gepflegten Halbpension- und à la Carte Service
  • Betreuen der Gäste von der Begrüssung bis zur Verabschiedung
  • Empfehlen von Speisen, Weinen und Spirituosen
  • Fachgerechtes Arbeiten vor dem Gast mit den klassischen Service-Standards
  • Mitarbeit bei den verschiedensten Anlässen im Haus
  • Verschiedene Dekorations- und Mise en Place Arbeiten


Ihre Kompetenz

  • Abgeschlossene Ausbildung als Restaurationsfachfrau/mann EFZ oder mehrjährige Erfahrung
  • Etwas Berufserfahrung als Chef de Rang im à la Carte Service von Vorteil
  • Gespür für Professionalität und für einen gepflegten Service
  • Sie sind eine aufgestellte und kommunikative Person und fühlen sich im grösseren Team wohl
  • Bezüglich Arbeitszeiten sind Sie flexibel und von Vorteil mit dem Auto mobil
  • Schweizerdeutsch ist Ihre Sprache, gute Englischkenntnisse sind gewünscht


Ihre Perspektiven

  • Zimmer und Studios für Mitarbeiter vorhanden
  • Parkplätze vorhanden (gratis)
  • Persönliche Uniform wird gestellt und gewaschen
  • Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Kostenlose Benutzung der Anlagen (Spa-Bereich, Fitness)
  • Diverse grosszügige Vergünstigungen im Haus (auch für die Angehörigen)
  • Weihnachtsfest für die Mitarbeitenden


Ihr Kontakt

Frau Claudia Wittwer, Deputy Branch Manager Permanent (GS), beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3940.

Bitte bewerben Sie sich direkt online.

Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 081-CLWI-155590-95-DE.
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Deadline: 10-05-2024

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