Springer Mitarbeiter Aufsicht Fitnesspark Stockerhof & Sihlcity (m/w/d) 40%

☞ Migros Fitnesspark

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Update day: 20-03-2024

Location: Zürich Zürich ZH

Category: Fashion / Lifestyle Beauty / Wellness

Industry:

Job type: CDI, Temps de travail : 40-60%

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Job content

Als Branchenleaderin setzt die Migros massgebliche Akzente in der Freizeit-, Fitness- und Golfbranche. Wir sind ein führendes Unternehmen in der Fitnessbranche und suchen tatkräftige Unterstützung für die Fitnessparks Sihlcity und Stockerhof.

Migros Fitnesspark

Sihlcity
8045 Zürich
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Wichtige Hinweise

Arbeitsort im Fitnesspark Sihlcity und Stockerhof.
Bewerbungen per Post werden nicht bearbeitet und nicht retourniert.

Was Sie bewegen

Du reinigst den Fitness Park am Tag und führst Kontrollgänge im Bade- und Saunabereich durch.
Du bist verantwortlich für die Kontrolle und Einhaltung unserer hohen Hygienestandards
Du berätst unsere Gäste betreffend der Benutzung der Anlage
Du arbeitest in der Wäscherei mit
Du leistest Erste Hilfe in Notfällen

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

nicht zwingend

1-3 Jahre

in einer vergleichbaren Funktion

Deutsch (verhandlungssicher)

Du hast ein Flair für Ordnung und Sauberkeit
Du besitzt eine selbständige Arbeitsweise und kannst dich durchsetzen im Arbeitsalltag
Du besitzt einen gültigen BLS/AED Ausweis
Du hast ein hohes Mass an Flexibilität hinsichtlich den Einsatzplanung (7 Tage Schichtbetrieb, Arbeitszeiten zwischen Uhr – Uhr, Wochenendeinsätze alle 2 Wochenenden)
Du bist bereit kurzfristigen Stellvertretungen bei Krankheit oder Ferien zu übernehmen

Was wir Ihnen bieten

Zentraler Arbeitsort

Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage

Handy-Abo

Nationales Flat-Abo ab CHF 10.– / Monat (Swisscom /digitec connect)

Migros Bank

Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen

Mitarbeiterangebote

Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 20%, Generali 25%, Axa Winterthur bis zu 15%, SWISSPEAK Resorts 30%)

Du-Kultur

Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
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Deadline: 04-05-2024

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