System Engineer*in / 2nd Level Support*in (m/w/d)
View: 182
Update day: 25-04-2024
Location: Bassersdorf Zürich ZH
Category: IT - Software
Industry: IT Services IT Consulting Computer Networking Products Technology Information Internet
Position: Entry level
Job type: Full-time
Job content
Lohn - 90’000 - 110’000Unser ROCKEN Partner ist führender Technologieanbieter in einer Nische, die für seine Kunden jedoch sehr wichtig ist. Das Familienunternehmen blickt auf über 150 Jahre Geschichte zurück und strebt einen kontinuierlichen Wachstum an. Viel Eigenverantwortung, ein spannendes Arbeitsumfeld und hohe Flexibilität machen das Unternehmen als Arbeitgeber aus. Wünscht Du dir einen solchen Arbeitgeber?
Deine Verantwortung
- Du ist für den Betrieb und Management von Office 365, Azure Public Cloud Services, Active Directory DS, FS und CS Dienste verantwortlich
- Du konfigurierst, wartest, pflegst und überwachst die Windows Server Systeme
- Instandhaltung, Erneuerung und Erweiterung der IT-Infrastruktur
- Du erarbeitest Lösungsvorschläge und Entscheidungsgrundlagen aufgrund der Benutzeranforderungen
- Du agierst als Unterstützung von 2nd Level Support bis hin zur Projektabwicklung
- Du hast eine Aus- oder Weiterbildung auf Tertiärstufe (HF, FH oder Uni) im Informatikbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich System Engineering, wobei du in den Bereichen Hybrid Cloud, Office 365, Microsoft Azure, Active Directory (DS, FS, CS), Windows-Server & Clients, Microsoft Exchange und PowerShell Kenntnisse sammeln konntest
- Du bist kommunikativ, ein Teamplayer und besitzt sowohl analytisches Geschick als auch einen qualitätsbewussten Arbeitsstil
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache und gute Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Offene Unternehmenskultur
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Deadline: 09-06-2024
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