Job type: Durée indeterminée

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Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Afin de compléter l’équipe Contrôle Qualité (QC) de la plateforme de production cellulaire qui opère selon les normes de bonnes pratiques de fabrication BPF/cGMP, le Centre des thérapies expérimentales (CTE) recherche un-e Technicien-ne en Analyses Biomédicales à 80%.

Mission

  • Exécuter des analyses de contrôle qualité des produits GMP fabriqués ainsi que les produits issus des activités de bio-banking et du développement de procédés du CTE
  • Effectuer l’analyse des résultats et compléter les certificats d’analyses
  • Gérer les échantillons à analyser et de la base de données des résultats d’analyses
  • Participer à la validation et au développement des méthodes de contrôle qualité pour l’Unité de traitement des tumeurs (TPF) et le Centre de production cellulaire (CMF)
  • Participer à la rédaction des rapports de validation
  • Exécuter les analyses de validation de méthodes QC et compléter les certificats d’analyses
  • Participer à la qualification et à calibration périodique, à l’entretien et la maintenance et au nettoyage des équipements du laboratoire QC
  • Participer à la maintenance et à la gestion du laboratoire QC pour la TPF et la CMF
  • Vous participez à la mise en place et au maintien du système qualité
  • Vous réalisez diverses tâches administratives
  • Assister le responsable QC dans la formation des nouveaux techniciens QC.

Profil

  • Vous êtes au bénéfice d’un diplôme ES de technicien en analyses biomédicales ou d’un titre jugé équivalent
  • Vous pouvez attester d’une expérience de cinq (5) ans dans un environnement de bonne pratique de laboratoire et/ou de fabrication (BPL/BPF) ou ISO dans le secteur de l’industrie pharmaceutique, biomédicale ou laboratoire d’analyses
  • Une expérience dans les systèmes qualité en environnement GMP / GLP / ISO et travail en Zone à Atmosphère Contrôlée (ZAC) est un plus
  • Une connaissance ou expérience dans les techniques aseptiques et en biologie moléculaire/immunologie de base représente un plus
  • De bonnes connaissances dans les domaines suivants représentent des atouts : comptage cellulaire, analyses BacTec/microbiologiques, analyses qRT-PCR, analyses endotoxines/LAL, contrôles environnementaux microbiologiques des zones de production et des particules non-viables, et ELISA
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Microsoft Office) et disposez des capacités d’adaptation nécessaire à utiliser de nouveaux logiciels
  • Vous êtes parfaitement à l’aise en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit
  • Personne proactive, rigoureuse et précise, vous savez planifier votre travail, vous organisez et gérez votre temps et vos priorités
  • Avec un esprit d’équipe développé, vous possédez de très bonnes capacité d’analyse et de synthèse.
  • Dynamique, vous faites preuves d’adaptation et de flexibilité et aimez travailler en équipe.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c’est l’assurance de bénéficier :

  • De prestations sociales de premier ordre et d’un congé paternité de 20 jours
  • D’une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
  • D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
  • D’un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l’Etat de Vaud
  • D’un accès facilité à l’un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants
  • D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
  • D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
  • De restaurants d’entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Monsieur, Laurent Guillemot, Ph. D., Responsable Contrôle Qualité, email: laurent.guillemot@chuv.ch.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche au 021 / 314-85-70 de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.

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Deadline: 08-06-2024

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