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水平: Entry level
工作类型: Full-time
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工作内容
Unser Kunde, eine soziale Institution mit öffentlich-rechtlicher Struktur, stellt die Werte Menschlichkeit, Zusammenhalt und Solidarität ins Zentrum seines Handelns. Profitieren Sie von sehr guten Arbeitsbedingungen und einem motivierten Team.Aufgaben
- Bearbeitung der Ein- und Austritte, Abrechnung der Löhne und Sozialversicherungen
- Ansprechperson für sämtliche HR-relevanten Fragen
- Verantwortung für die Rekrutierung
- Führen der gesamte Personaladministration (im 2-er Team)
- Allgemeine Büroarbeiten (Korrespondenz, Telefon, Email)
- Sie sind die "gute Seele" im Büro und bringen ein empathisches Wesen sowie eine Portion Humor mit
- Mithilfe in anderen Bereichen der Verwaltung, wie der Liegenschaftsverwaltung, im Archiv oder bei der Organisation von Veranstaltungen
- HR-Fachperson mit Payroll-Erfahrung (vorzugsweise Abacus, mind. 50-100 Löhne im Monat gewohnt)
- Kaufmännischer Abschluss (z.B. Verwaltungslehre) und eine Weiterbildung im Personalwesen
- Berufserfahrung von 3-5 Jahren in der Personaladministration (inkl. Lohnwesen) und der Rekrutierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Hohe Sozialkompetenz, präzise Arbeitsweise und Zahlenaffinität
- Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und sehr gute IT-Kenntnisse sind ein Muss
- Eine langfristige Perspektive in einem krisensicheren Umfeld
- Sehr attraktive Anstellungsbedingungen
- Eine spannende Position mit selbstständigen, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben
- Wertschätzende Kultur und offene Kommunikation
Ich freue mich, Sie auf dem Weg zu Ihrem Traumjob begleiten zu dürfen. Für Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.
Katja Verloop - Personalberaterin
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最后期限: 13-05-2024
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