Position: Mid-Senior level

Job type: Full-time

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Job content

Nous recherchons pour notre département logistique, service hébergement et intendance un-e

Taux activité : 80%

Lieu de travail : 2000 Neuchâtel

Date de publication: 19.10.2023

Vos missions
  • Dans le cadre des lignes fixées et des directives institutionnelles, assister au quotidien l’intendant-e chef-fe dans ses missions d’organisation, de gestion, de formation et d’encadrement de l’équipe d’intendance ainsi que dans la gestion des activités annexes
  • Participer activement aux activités quotidiennes du service d’intendance, l’aide-intendant-e répond également aux cahiers des charges d’employé-e d’intendance et est amené à exercer toutes les activités inhérentes à cette fonction
Votre profil
  • CFC dans le domaine de l’intendance, ou titre jugé équivalent requis
  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine d’activité
  • Très bonne maîtrise de la langue française
  • Très bonne maîtrise des outils bureautiques courants (Outlook, World, Excel, Powerpoint)
  • Maîtrise des applications de gestion telles qu’Opale, PEP, Gelore, un atout
  • Connaissances en hygiène et sécurité, un plus
  • Formateur-rice, un plus
Vos compétences
  • Aptitudes organisationnelles, anticipation et gestion efficace des problématiques terrain
  • Bonnes connaissances du fonctionnement des machines et des produits/matériels utilisés dans le nettoyage
  • Rigueur et méthodologie
  • Ecoute et sens de la communication
  • Capacité à transmettre et à former
  • Aisance rédactionnelle et orthographique
  • Dextérité informatique avérée
  • Flexibilité et autonomie
  • Aptitude au travail multidisciplinaire
  • Bonne résistance au stress
  • Discrétion et entregent
Informations complémentaires
  • Lieu de travail : Canton de Neuchâtel, site du Val-de-Ruz (Landeyeux)
  • Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Renseignements

Mme Ghislaine Chapuis, Cheffe de service hébergement et intendance, t. +41 32 713 30 35

Les postulations complètes (lettre de motivation, Curriculum Vitae, diplômes, certificats de travail) sont à nous adresser jusqu’au 03 novembre 2023.

Cadre et conditions de travail attractifs régis par la convention collective de travail Santé 21.

Toute question complémentaire concernant la procédure de postulation peut être adressée par téléphone au Service Engagement au +41 32 713 30 13.

Le RHNe utilise JobUp pour collecter et traiter vos données personnelles liées à votre candidature dans le cadre du processus de recrutement. Celles-ci sont supprimées par nos soins six mois après la fin du processus de recrutement, sauf si vous consentez à une conservation plus longue. Au surplus, la déclaration sur la protection des données de JobUp (JobCloud) est applicable.
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Deadline: 18-05-2024

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