Automatiker:in / Mechatroniker:in (100%)
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Update day: 14-04-2024
Location: Neuhausen am Rheinfall Schaffhausen SH
Category: High Technology Mechanical / Technical Electrical / Electronics
Industry: Business Consulting Services
Position: Entry level
Job type: Full-time
Job content
Im Auftrag unseres Kunden IVF HARTMANN AG suchen wir einen Automatiker:in / Mechatroniker:in (100%)Aufgaben
- In dieser verantwortungsvollen Position löst du als Automatiker:in / Mechatroniker:in Anlagenprobleme (Produktionsmaschinen und Lagereinrichtungen), die unsere Logistik- und Produktionsmitarbeiter an der Arbeit hindern und hast Freude daran, deren Arbeit zu erleichtern. Als Allrounder trägst du in einem kleinen, motivierten Team eine tragende Rolle, indem du den Blick in die Untiefen eines SPS-Programms nicht scheust, gerne auf Fehlersuche gehst und auch mal Backups aufspielst. Darüber hinaus gehören Fernwartung und IP-Konfiguration ebenso zu deinem Repertoire, wie kleinere mechanische Anpassungen (z. B. Konstruktion eines Sensorhalters oder Gewinde Nachschneiden). Projektleitung bzw. -mitarbeit in Retrofit- und Automationsprojekten sowie die Sicherstellung der sauberen Anlagendokumentation und Fehlerloggings runden dein Aufgabenprofil ab.
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Automatiker:in, Mechatroniker:in oder vergleichbare Qualifikation
- Praktische Erfahrung in der Instandhaltung, Betriebselektrikerbewilligung (NIV Art. 13) von Vorteil
- Stilsichere Deutschkenntnisse, gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse wünschenswert
- Lösungsorientiertes Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Hands-on-Mentalitä und Lösungsorientierung kombiniert mit einem hohen Mass an Flexibilität und Selbstorganisationsfähigkeit
- Stabiles und kontinuierlich wachsendes Unternehmen mit über 150-jähriger Firmen-Erfolgsgeschichte und der Mission, das Leben von Patienten und Gesundheitsfachkräften nachhaltig positiv zu beeinflussen.
- #gerneperdu über alle Hierarchieebenen hinweg in einer unterstützenden und offenen Atmosphäre gemäss unserem Motto: Stronger Teams. Better Care.
- Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. Hybrides Arbeiten (HomeOffice), gleitende Arbeitszeit
- Stillstand ist Rückschritt, von daher profitierst Du von unserem umfangreichen Weiterbildungsprogramm, fachliche Weiterbildungen werden individuell unterstützt.
- Verschiedenste Mitarbeiterangebote wie die Brands4Employees-Plattform, Vergünstigungen im Bereich Mobilfunk & Mobilität und bei Konzerngesellschaften, wie z. B. Kneipp
- Friendly Workspace mit verschiedenen Sport- und Gesundheitsangeboten, Kooperation mit Fitnessstudio, Ruheraum, Massageangebote, höhenverstellbare Schreibtische, uvm.
- Gratis-Parkplätze auf und am Firmengelände sowie unser Personalrestaurant, das sich um das leibliche Wohl kümmert.
Herzlichen Dank vorab!
Deadline: 29-05-2024
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