Job type: 100%

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Ihre Herausforderung:

  • Mitarbeit bei der Erstellung des Forecasts sowie des Jahres- und Mittelfristplanes
  • Termingerechte Erstellung des Monatsreportings. Durchführung von Produktkalkulationen
  • Vorbereitung des Monatsabschlusses
  • Bearbeitung von Investitionsanträgen und Führung der Investitionskontrolle
  • Unterstützung des Leiters Finance & Controlling
  • ERP (Oracle) Key User Finance
  • Mitarbeit in Projekten

Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufslehre und Weiterbildung im Bereich Controlling (z.B. Controller Akademie, eidg. Fachausweis Finanz-/Rechnungswesen, Fachhochschule oder Vergleichbares)
  • Controlling-Erfahrung in einem Industriebetrieb. Konzern-Erfahrung von Vorteil
  • Exzellente Excel/Access- Kenntnisse inkl. Makro/VBA-Programmierung
  • Hohe IT-Affinität, Oracle-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Speditive Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Zahlenflair
  • Zuverlässig, exakt, qualitätsbewusst und flexibel
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • Sie haben Spass an dieser Arbeit und behalten auch in hektischen Zeiten den Überblick
  • Unternehmerisch denkendes Handeln, Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsver-mögen

Darauf können Sie sich freuen

  • Spannende Aufgaben im internationalen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Viel Eigenverantwortung und attraktive Führungspositionen
  • Marktgerechte Entlöhnung, fortschrittliche Sozialleistungen und eigene Pensionskasse mit guten Leistungen
  • Gratisparkplätze

Über uns

EMS hat 25 Produktionsstandorte in 16 Ländern, beschäftigt weltweit rund 3’000 Mitarbeiter und ist mit rund 140 Lernenden der grösste Berufsbildner im Kanton und Träger des Nationalen Bildungspreises.

Unter dem Namen EFTEC sind wir der weltweit führende Lieferant für Klebstoffe, Abdichtmaterialien, Beschichtungen und den dazugehörigen Applikationsanlagen für die Automobilindustrie.


Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Linard Pitsch, Leiter Finanzen & Controlling, unter Telefon 071 466 42 29.
Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Frau Petra John, Leiterin Personal, beantwortet Ihre Fragen gerne unter Telefon 071 466 42 61.
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Deadline: 01-06-2024

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