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Business Controller*in (m/w/d)
Aussicht: 133
Update Tag: 25-03-2024
Kategorie: Finanzen / Bank / Aktien Rechnungswesen / Wirtschaftsprüfung
Industrie: Internet Publishing
Position: Director
Jobtyp: Full-time
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Jobinhalt
Lohn - 120’000 - 130’000Seit mehr als 30 Jahren setzt sich unsere ROCKEN Partnerin im Gesundheitswesen ein. Deren Dienstleistungen und Services sind deshalb individuell auf den einzelnen Menschen ausgerichtet und dies in über 80 Standorten. Deine Verantwortung
- Mitarbeit in der Vorbereitung der Monatsabschlüsse von sämtlichen Betrieben. Interpretation der Resultate und Abgabe von Handlungsempfehlungen ggü. verschiedenen Anspruchstruppen inklusive Geschäftsleitung
- Ansprechpartner in finanziellen und ökonomischen Fragestellungen für Betriebs- und Regionenleitung sowie regelmässige Teilnahme an entsprechenden Konferenzen zwecks Präsentation der Resultate und Empfehlungen
- Eigenverantwortliche Umsetzung des jährlichen Kostenrechnungsprozesses der Betriebe nach kantonalen Vorgaben sowie Erstellung zugehöriger Statistiken zwecks Festlegung und Verhandlung der Tarifstrukturen
- Unterstützung des Group Controllings beim jährlichen Budgetierungsprozess sowie quartalsweisen Forecast
- Mitarbeit beim Roll-out von Jedox als Planung- und BI Tool
- Betriebswirtschaftliche Ausbildung (Bachelor- oder Masterstufe)
- Mehrjährige Berufserfahrung Business Unit Controller idealerweise im Gesundheitswesen
- Vertiefte Erfahrung in SAP FI/CO und sehr gute MS Excel / MS Powerpoint Kenntnisse. Erfahrung mit Jedox BI Software wünschenswert.
- Sicher in der Kommunikation auf unterschiedlichen Stufen inklusive C-Level
- Analytische, konzeptionelle und umsetzungsorientierte Denkweise
- Kenntnisse Kostenrechnung nach Rekole von Vorteil
- Deutsch als Muttersprache. Exzellente Französischkenntnisse oder bilingual. Englisch als Vorteil
- Attraktive Leistungen bei Krankheit und Unfall
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Coaching und Mentoring
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
- Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Frist: 09-05-2024
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