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Unsere Türen stehen Ihnen offen. Wir sind einer der Top-3-Anbieter unserer Branche und weltweit führend in smarten und sicheren Zutrittslösungen. Als verlässlicher Partner stehen wir für Innovation, herausragende Leistungen und ein motivierendes Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil unseres Teams von 15.000 Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt und helfen Sie uns, Vertrauen zu schaffen – jeden Tag.

Entwicklungsingenieur für mechatronische Zutrittsysteme 80 - 100% (w/m/d)
Wetzikon, CH, 8620
03.12.2021

DAS ÖFFNET DIE TÜR ZU IHRER ZUKUNFT: IHRE AUFGABEN

  • Sie entwickeln innovative Zutrittskontrollsysteme
  • Sie arbeiten in einem Interdisziplinärem Entwicklungsteam nach SAFe (scaled agile framework)
  • Sie konstruieren Komponenten und ganzer Produkte mittels 3D-CAD
  • Sie erstellen Fertigungsunterlagen
  • Sie übernehmen die technische Betreuung aktiver Produkte
  • Sie erarbeiten Entscheidungsgrundlagen für zukünftige Entwicklungsvorhaben
  • Sie erstellen Fehleranalyse bei Qualitätsproblemen

DESHALB VERTRAUEN WIR IHNEN: IHRE FÄHIGKEITEN

  • Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
  • Ausbildung als Konstrukteur, Polymechaniker oder andere technische Grundausbildung
  • Weiterbildung zum Ingenieur (ETH,FH,HF oder ähnlich) in Maschinenbau oder Mechatronik
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse

DARAUF KÖNNEN SIE SICH VERLASSEN: EIN MOTIVIERENDES ARBEITSUMFELD

  • Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein erstklassiges Personalrestaurant
  • Unterstützung von Milizarbeit/Gemeinnützigen Projekten auch während der Arbeitszeit

dormakaba ist ein Arbeitgeber, welcher sich für Chancengleichheit, Inklusion und Vielfalt einsetzt. Wir ergreifen Massnahmen, um für alle Bewerber, ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale, Chancengleichheit zu gewährleisten.


FÜR DIESE STELLE AKZEPTIEREN WIR KEINE DOSSIERS VONPERSONALVERMITTLUNGSUNTERNEHMEN

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Deadline: 08-06-2024

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