Fachverantwortliche:r Mechaniker:in/Techniker:in

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Update day: 22-04-2024

Location: Olten Solothurn SO

Category: Other

Industry: Truck Transportation

Job type: Full-time

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Das können Sie bewegen.
  • Mit Ihrem Team stellen Sie sicher, dass unsere Fahrzeuge nach den inhaltlichen Projektvorgaben produziert werden. Damit gewährleisten Sie die hohe Fahrzeugverfügbarkeit für unsere Kunden - nach dem Motto - Qualität und Sicherheit, in der Zeit, zur Zeit.
  • In Ihrer Funktion als Fachverantwortliche:r Techniker:in übernehmen Sie den Gruppenlead und sind verantwortlich für die Produktivität und die Durchführung sehr komplexer Aufarbeitungs-, Instandhaltungs- sowie Fertigungsarbeiten. Weiter obliegt Ihnen die Suche nach kontinuierlichen Verbesserungen sowie Optimierungen.
  • In Zusammenarbeit mit verschiedensten Schnittstellen koordinieren Sie die anfallenden Aufgaben und entwickeln Ihren Bereich weiter.
  • Sie übernehmen Sonderaufgaben im Bereich der Instandhaltung, arbeiten in Projekten mit und bringen Ihre Ideen ein, damit diese effizient abgearbeitet werden können.
Das bringen Sie mit.
  • Für ein erfolgreiches, gutes Gelingen in dieser Funktion unterstreichen Sie für sich die Attribute einer selbständigen Arbeitsweise, einem hohen Engagement sowie ausgeprägte Empathie und eine gute Kommunikationsfähigkeit. Sie arbeiten gerne in Eigenregie wie auch im Team, haben Leadership-Qualitäten und Durchsetzungsvermögen.
  • Um in dieser Position Erfolg zu haben, benötigen Sie eine abgeschlossene Berufslehre EFZ (mechanische oder elektrische Richtung wie beispielsweise Automechaniker:in, Automobilfachmann/-frau, Mechatroniker:in, Automatiker:in, etc.). Die Stelle ist primär auf das Mechanische (80%) ausgerichtet. Der elektrische Anteil liegt bei ca. 20 %.
  • Im Weiteren verfügen Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung als HF Prozessfachmann/-frau oder Techniker:in und Sie haben ausgewiesene, fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen. Vor allem der Fahrzeugtyp IC2000 (mindestens 2 Jahre ausgewiesene Berufserfahrung).
  • Die Stelle erfordert einen souveränen Umgang mit modernen Arbeitsmitteln, wie die Anwendung von MS Office-Produkten und SAP.
  • Wir erwarten gute bis sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch (C1/C2). Weitere Landessprachen wie F/I sind ein Plus, das wir sehr zu schätzen wissen.
SBB AG

Nadja Wehrli-Schölly - Talent Partner

Human Resources - Sourcing, Recruiting & Talents

Telefon + 41 (0) 51 220 20 29

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die du im Prämienshop gegen Warengutscheine von Galaxus, Coop, Ticketcorner und viele mehr eintauschen kannst.

Alle Infos findest du im Intranet. Direkt loslegen kannst du hier.Intranethier
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Deadline: 06-06-2024

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