Manager épicerie & non alimentaire 80% – 100%

Genossenschaft Migros Genf

Vue: 149

Jour de mise à jour: 30-03-2024

Localisation: Carouge (GE) Genève GE

Catégorie: Direction

Industrie:

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le contenu du travail

L’innovation, la proximité et la durabilité sont au cœur des valeurs Migros. Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et proactive dotée d’un esprit commercial ? Vous aimez encadrer des équipes, le contact client ? Vous avez une expérience en management et en commerce de détail alimentaire ? Alors n’attendez plus et postulez pour rejoindre le leader suisse incontesté du commerce de détail

Lieu de travail

Société coopérative Migros Genève

MM Vibert 1227 Carouge

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Remarques importantes
Engagé dans la lutte contre le chômage, Migros Genève encourage les candidatures provenant de l’OCE.
Les dossiers envoyés par courrier ne seront pas traités et ne seront pas retournés.
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
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Ce que vous accomplissez

Vous garantissez les résultats et la rentabilité de l’ensemble des secteurs qui vous sont attribués

Vous conduisez et challengez une équipe de personnes diverses et variées selon la politique, les directives et les valeurs de l’entreprise

Vous encadrez les Responsables Produits, collaborateurs-trices, apprenti-e-s et stagiaires et les accompagnez dans leur développement

Vous êtes acteur-trice des stratégies commerciales de vente (conseils clients, excellence de l’accueil, ventes complémentaires…) en visant la satisfaction de notre clientèle.

Vous pilotez, gérez et planifiez l’activité des secteurs alimentaires attribués.

Ce que vous apportez

Apprentissage professionnel achevé (CFC)

de gestionnaire du commerce de détail ou formation jugée équivalente

2 ans d’expérience minimum

dans le domaine de la vente de détail avec management

Français (couramment)

Un excellent relationnel et une communication efficace et bienveillante

Un esprit commerçant/e, un sens des affaires développé

Une capacité à motiver et à diriger une équipe pluridisciplinaire et à instaurer un climat de travail stimulant

Un esprit d’initiative, orienté-e résultats et performance, et une capacité à proposer des idées innovantes.

Une maîtrise des outils de gestion et de planification

Ce que nous vous proposons

Candidature & Contact

Michaël Lassère

Spécialiste recrutement

Note à l’attention des agences de placement en personnel
Nous ne prendrons en considération que les candidatures directes pour ce poste.

Processus de recrutement

  • Présélection des dossiers
  • Entretien avec RH et le département spécialisé
  • Entretien avec RH et le département spécialisé
  • Offre et établissement du contrat (numérique)
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Date limite: 14-05-2024

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MÊMES EMPLOIS