Gestionnaire des salaires 40%

Starbucks

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Update day: 25-04-2024

Location: Lausanne Vaud VD

Category: Worker

Industry: Restaurants et cafés

Job type: Temps de travail : 40-60%

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Job content

Gestionnaire des salaires 40%

About us

SCTC, based in Lausanne, an affiliate company of Starbucks Coffee Company, is responsible for all of Starbucks green coffee purchasing functions and continues an unwavering commitment to sourcing, roasting and delivering only the highest quality Arabica coffees.

In order to strengthen our current organization, we are recruiting a:

Gestionnaire des salaires 40%

Activités principales

  • Maintenir les données du système salarial à jour, ceci incluant la constante mise à jour des données de références dans notre système SAP.
  • Tenir à jour les données des collaborateurs dans le système SAP et s’assurer que les dossiers du personnel soient correctement tenus et classés.
  • Etablir les documents liés au cycle de vie des collaborateurs (permis de travail, allocations familiales, AVS, inscription LPP, chômage, attestations et certificats de travail, impôts à la source, etc.)
  • Etablir les déclarations auprès des assurances en cas de maladie ou accident.
  • Contrôler précisément les décomptes des différents prestataires (AVS, assurances, LPP, impôt à la source), signaler et faire rectifier toute erreur.
  • Préparer tous les éléments nécessaires pour le paiement des salaires et les saisir dans le système de paye SAP en s’assurant de l’exactitude des informations saisies.
  • Création des fichiers de divers rapports pour le groupe, de statistiques demandés par l’Administration fédérale suisse, ainsi que des enquêtes liées aux rémunérations.
  • Personnes de contacts pour toutes questions relatives aux assurances sociales et au paiement des salaires.
  • Mise à jour régulière de l’organigramme de la filiale.

Profil recherché:

  • Expérience d’au moins trois ans dans la gestion des salaires et des assurances sociales en Suisse.
  • Expérience avec le système salariale de SAP.
  • Vous être consciencieux et prêtez une attention particulière aux détails, tout en sachant rester discret en tout temps.
  • Une parfaite maîtrise du français nécessaire, ainsi qu’une très bonne connaissance de l’anglais.
  • Expérience de plusieurs années avec le système de Payroll SAP
  • Une expérience RH pourrait être un plus.
  • Toute connaissance dans la RSU (restricted-stock-options), en Circular 37 ou en reporting serait un plus.

Contact

Applicants should send resumes to: Partner Resources, Starbucks Coffee Trading Company
by e-mail to sctcrecruitment@starbucks.com.

Only applications corresponding to the mentioned criteria will be answered. Closing date for applications is February 11th, 2022.
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Deadline: 09-06-2024

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