Job type: Temps partiel

Salary: 90 000 CHF - 95 000 CHF par an

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Begeistert Sie die Arbeit im Dienstleistungssektor? Sind Sie eine engagierte Persönlichkeit die eine selbständige Arbeitsweise schätzt? Dann haben wir die passende Position.
Unser Kunde ist ein öffentlicher Dienstleister im Gesundheitsbereich und sucht Sie als HR Generalist/-in 80%. Der im Grossraum Baden tätige Arbeitgeber bietet moderne Büroräumlichkeiten und faire Anstellungsbedingungen. Ihr neuer Arbeitsort ist sowohl mit dem Auto wie auch mit dem öffentlichen Verkehr sehr gut erschlossen. Die Stelle ist per sofort oder nach Vereinbarung anzutreten.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
  • In Ihrer Tätigkeit als HR Generalist/-in sind Sie für die Bearbeitung der Krankheits- und Unfallmeldungen von ca. 1400 Mitarbeitenden zuständig
  • Ausserdem helfen Sie in der Personaladministration und in diversen HR-Prozessen mit und sind Ansprechperson der Linie wie auch der Mitarbeitenden bei diversen HR bezogenen Fragen
  • Sie Organisieren jährlich stattfindende Anlässe und stehen in stetigem Kontakt zu Ämtern und Behörden
  • Zuletzt helfen Sie bei der Lohnverarbeitung sowie den Personalmutationen mit und Korrespondieren mit den verschiedenen Sozialversicherungen

Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
  • Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung zur HR Fachfrau/-Mann mit
  • Zudem konnten Sie schon mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sammeln und verfügen über vertiefte Kenntnisse im schweizerischen Arbeitsrecht sowie im Sozialversicherungswesen
  • In Deutsch können Sie stilsicher Korrespondieren und verfügen über gute Englischkenntnisse
  • Ihr Profil rundet sich durch Ihre selbständige Arbeitsweise sowie Ihre hohe Sozialkompetenz und Flexibilität ab

Arbeitsort: Grossraum Baden.
Kontakt: Melanie Imhof, m.imhof@careerplus.ch, +41 62 205 55 95 ID: 631816
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Deadline: 10-05-2024

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