HR Koordinator Berufs- & Weiterbildung (a) 80% / HR Learning & Development Coordinator

Mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer Dienstleistungsorientierung und Ihrer offenen Art verstärken Sie unser Personalentwicklungs-Team. Als zentrale Drehscheibe für die Berufsbildungsprozesse unterstützen Sie unsere Berufsbildungsverantwortlichen in den Regionen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Fachkräfte von morgen. Sie stellen den reibungslosen Trainingsablauf von Fach- bis Führungstrainings sicher und arbeiten in diversen HR-Projekten mit. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Koordination und administrative Umsetzung aller Berufsbildungsprozesse (von der Lehrstellenausschreibung über den Lehrstart bis zum Lehrabschluss und dem Junior Programm für Lehrabgänger*innen)
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Ausbildungsverantwortlichen in den Regionen sowie Organisation von Einführungskursen und Sicherheitstagen für neue Lernende
• Trainingskoordination und -administration unserer internen Weiterbildungsangebote und Akademien
• Führen diverser (Weiterbildungs-)Statistiken
• Mitarbeit in vielseitigen HR-Projekten wie beispielsweise Zukunftstag, Einführung neuer Tools und Trainings

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Stilsichere Kommunikation in Deutsch in Wort und Schrift (Französisch / Englisch von Vorteil)
• Proaktive*r, selbständige*r Teamplayer*in mit lösungsorientierter Arbeitsweise und einem Flair für Organisations-, Koordinations- und Administrationsaufgaben
• Effiziente Nutzung von Systemen und Tools (Office 365)