Job type: CDI

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Unsere Kundin ist ein innovatives Unternehmen welches mit hervorragenden Dienstleistungen und Produkten einen wichtigen Beitrag zur Energiewende beiträgt. Um das weitere Wachstum zu unterstützen sucht sie eine innovative und engagierte Persönlichkeit, die auf der Suche nach Talenten neue Wege beschreitet.

Ihre Aufgaben

  • Identifizieren und Gewinnen von neuen Mitarbeitenden
  • Einsetzen etablierter wie auch neuer Methoden und Tools der Rekrutierung
  • Verantwortlich für den gesamten Recruiting Prozess, von der Stellenaufnahme bis zum Vertragsabschluss
  • Beraten und Begleiten der Linienverantwortlichen bezüglich Personalgewinnung
  • Aufbauen und Pflegen eines Netzwerkes zu potentiellen Mitarbeitenden
  • Entwickeln innovativer Recruiting-Strategien

Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in der Suche und Gewinnung von Mitarbeitenden
  • Praxis im Einsatz von Social Media in der Rekrutierung
  • Offen, kontaktfreudig und und kommunikativ
  • Suche nach Talenten weckt Ihren Ehrgeiz und macht Spass
  • Grosse Selbständigkeit und Eigenmotivation
  • Innovativ, proaktiv
  • Deutsch: stilsicher / Englisch: sehr gute Kenntnisse

Ihre Perspektive
Sie können Ihre Erfahrung einbringen und neue, auch unkonventionelle Ideen umsetzen. Die Firma bietet Ihnen viel Selbständigkeit und ausgezeichnete Anstellungsbedingungen.

Eintritt
Sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitsort
Luzern

Fühlen Sie sich angesprochen und erfüllen Sie die Kriterien? Dann freuen wir uns auf Ihr vollständiges Bewerbungsdossier. Bei Fragen gibt Ihnen Herr Christoph Müller unter der Nummer 041 368 15 60 gerne Auskunft.

Anstellungsart

  • Festanstellung

Referenznummer

998XSF

Ihre Ansprechperson

Christoph Müller
Tel. +41 41 368 15 60

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Deadline: 09-06-2024

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