IT System Engineer Workplace (m/w/d)

☞ ROCKEN

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Update day: 24-04-2024

Location: Zürich Zürich ZH

Category: Architecture / Interior Design

Industry: Organisations

Job type: Durée indeterminée

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Job content

Nachhaltiger Personalwachstum durch wachsende Projekteanfragen spielt dabei unserer Partnerin eine wesentliche Rolle bei der Erfüllung ihrer Mission. Arbeitest Du leidenschaftlich gerne mit innovativen Technologien? Die Interaktion mit deinen motivierten Teamkollegen und dem Kunden reizt dich gleichermassen? Willst Du mit dabei sein wenn neue Ideen entstehen? Ja? Dann werde Du ab heute ein wichtiger Bestandteil und geniesse ein Umfeld mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum, geprägt von Offenheit, Hilfsbereitschaft und Professionalität.


Unsere Partnerin bietet massgeschneiderte ICT und Application Management Services für die Schnittstelle zwischen IT und Banking/Insurance. Hier gestaltest Du den digitalen Wandel in der Finanz- und Versicherungsindustrie mit.


Deine Verantwortung

  • Zuständig für einen reibungslosen Betrieb der virtuellen Workplace Kundenumgebungen in den Rechenzentren und in der Cloud
  • Mitwirkung in der Konzeption, Architektur und Umsetzung von anspruchsvollen Changes und LifeCycle Projekten
  • Kontinuierliche Service Improvement’s und Weiterentwicklung von Workplace Services
  • Täglicher Einsatz der Produkte Windows Server 2016 / 2019, Citrix Virtual Apps und Desktop
  • Betrieb, Analysen, Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Workplace Infrastrukturen

Deine Skills

  • Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ oder andere technische Berufsausbildung mit Weiterbildungen auf dem Gebiet der IT System Infrastruktur
  • Erfahrungen im Betreiben und Weiterentwickeln der Citrix Komponenten
  • Erfahrungen im Windows Client und Server Engineering
  • Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch

Benefits

  • Beteiligung oder Übernahme Handy und Notebook
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
  • Homeoffice
  • Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
  • Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Flache Hierarchien
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Deadline: 08-06-2024

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