Infirmier(ère) chef(fe) - responsable de site

仕事内容

Espace de vie SA est une institution qui gère les établissements médico-sociaux (EMS) de La Châtelaine à Vernier et de Saint-Loup à Versoix. Ceux-ci accueillent respectivement 87 et 80 résidents et proposent 4 chambres d’accueil temporaire par site. Environ 100 collaborateurs par institution, dont 60 personnes dans les soins, y sont engagés.

Notre philosophie consiste à accompagner de manière individualisée nos résidents dans un environnement convivial et sécurisé mais aussi de préserver au possible l’indépendance et l’autodétermination des résidents. Le succès de la mise en œuvre d’une telle mission est basé sur une approche interdisciplinaire et une implication des collaborateurs dans les processus de réflexions et les prises de décisions.

Pour l’EMS Saint-Loup nous recherchons :

Un(e) infirmier(ère) chef(fe) – responsable de site à 100%

But et mission du poste

Dans une organisation matricielle et au service de la mission d’Espace de vie SA, le-la titulaire du poste assume à la fois la gestion directe de l’ensemble du secteur des soins ainsi que la coordination opérationnelle du site de Saint-Loup. Il-elle collabore et assiste le directeur en partenariat avec les cadres dans la gestion de l’établissement. Il-elle collabore directement avec les conseils des médecins-répondants pour l’organisation du service des soins. Il-elle élabore et propose au directeur des projets, fixe avec lui les objectifs de l’établissement et s’assure qu’ils soient respectés. Il-elle répond globalement de la bonne marche du site de Saint-Loup.

Qualifications et compétences

• Diplôme d’infirmier(ère) avec droit de pratique en Suisse et 10 ans d’expérience dans différents domaines des soins
• Formation de clinicien(ienne) et/ou expérience avérée en psychogériatrie (formation continue dans le domaine de la gériatrie un atout)
• Master en management ou formation jugée équivalente avec une expérience avérée en encadrement d’une équipe pluridisciplinaire comparable
• Formation et/ou expérience en gestion de projets : organisation, planification, suivi et coordination
• Connaissance des institutions et du réseau santé-social genevois
• Bonne capacité d’analyse de situations complexes et pluridimensionnelles (légales, psychologiques, managériales)
• Leadership, assertivité et contribution à la création d’un bon climat de travail
• Bonne capacité à travailler en équipe interdisciplinaire et inter-sites
• Capacité à fédérer et force de proposition et d’anticipation, esprit d’initiative
• Sens de l’organisation et de gestion des priorités
• Résistant(e) au stress, maîtrise de soi, flexibilité, disponibilité, agilité et sens critique (au sens constructif), éthique professionnelle
• Bonnes aptitudes à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit dans un contexte multiculturel
• Langue maternelle française ou excellente maîtrise de la langue
• Maîtrise des logiciels courants (Microsoft Office) et applications spécifiques aux soins

Cadre de travail

L’institution offre à ses collaborateurs un environnement de travail promouvant les principes de respect et d’éthique ainsi que le développement des compétences.

Les dossiers complets (lettre de motivation, curriculum vitae, copies de certificats de formation et de travail) des personnes intéressées sont à envoyer par e-mail à : rh@espacedevie.ch. Seules les candidatures correspondant directement au profil recherché seront traitées. Il ne sera répondu qu’aux demandes arrivées par courriel.

Nous recrutons en direct et ne répondons pas aux agences de placement !

Délai de candidature : 3 décembre 2021

Entrée en fonction : à convenir entre avril et mai 2022

Plus d’information sur notre établissement sous : www.espacedevie.ch