Leiter Produktion (m/w/d)

Job content

• Ausbildung: Mechanische Grundausbildung - Affinität zur Baubranche
• Weiterbildung: Ingenieur FH (Produktionstechnik) oder gleichwertig
• Berufserfahrung: 3-5 Jahre in der Baubranche von Vorteil
• Führungserfahrung: 5 Jahre in ähnlicher Funktion
• EDV-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme / Anwenderkenntnisse ERP-Systeme von Vorteil
• Sprachkenntnisse: Deutsch sehr gut, Englischkenntnisse mündliche
• Methodenkompetenzen: strukturierte, Fähigkeit zur Problemlösung
• Sozialkompetenzen: teamorientiert, kritikfähig, motivierend, kommunikativ

• Fachliche und disziplinarische Führung, Förderung und Weiterentwicklung der direkt unterstellten MA
• Planung und Organisation der Ressourcen innerhalb der Abteilung
• Schaffung eines Arbeitsklimas mit hohem Leistungsbewusstsein, Eigenverantwortung und Teamorientierung
• Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften/Weisungen/Reglemente

• Fachliche Führung Gesamtbereich
• Industrialisierung neuer Produkte
• Projektleitung oder Mitarbeit in übergreifenden Projekten (Prozesse, ERP usw.)
• Definition von Zielsetzungen für den Leiter Fertigung und Leiter Montage in Abstimmung mit der GL
• Definition der organisatorischen Leitplanken innerhalb der Produktionsabteilung
• Definition und Überwachung von produktionsrelevanten Kennzahlen
• Überwachung, Überprüfung, Pflege und Optimierung der Lagerbestände der Kunden mit einer Lagervereinbarung
• Cockpit tägliche Auswertung (Forecast monatliche Produktionsleistung)
• Monatlicher Reporting Auswertungen für GL: Wirkungsgrad / Liefertreue / Stunden temporäre Mitarbeiter.
• Stahldisposition / -Einkauf (1 bis 2 Mal monatlich)
• Jährliche Budgeterstellung für den Bereich Produktion
• Kontaktpflege mit Lieferanten und regelmässige Durchführung der Lieferantenbeurteilung
• Anlagebeschaffungsprojekte, Optimierung der Produktionsanlagen, Optimierung der Produktionsprozesse usw. (Machbarkeit bis Umsetzung)
• Mitarbeit/ Leitung im/ von abteilungsübergreifenden Projekten (mit Führungsteam und GL)
• Nach Bedarf Kontaktpflege mit Kunden (Elementwerke)
• Erarbeitung von Massnahmen für die Effizienzsteigerung unter Einhaltung der Qualitätsanforderungen

• Selbstständige Führung und Organisation der gesamten Belegschaft der Produktion
• Verantwortung für die Erreichung der mit der GL festgelegten Ziele hinsichtlich Qualität, Quantität und Lieferfähigkeit der Produktion
• Budgetverantwortung für Kosten, Qualität und Pünktlichkeit der Produktion
• Optimale Bedienung der Kunden (Elementwerke, Bauunternehmungen sowie Händler) nach ihren entsprechenden Bedürfnissen und Charakteristiken
• Verantwortung für die Industrialisierung der neu entwickelten Produkte
• Durchsetzen von effizienten und effektiven Lösungen innerhalb der Produktion
• Konstruktive Zusammenarbeit mit den Abteilungen PM & Entwicklung, um Weiterentwicklungen massgeblich und nachhaltig voranzutreiben
• Konstruktive und kundenorientierte Zusammenarbeit mit dem Verkaufsinnen- und Aussendienst
• Lagerbestand und optimierter Einkauf des Rohmaterials (Preisverhandlungen, Anfragen, Disposition, Bestellungen)