Product Manager CSX Core Offering

☞ Credit Suisse

Aussicht: 125

Update Tag: 26-03-2024

Ort: Zürich Zürich ZH

Kategorie: Finanzen / Bank / Aktien Geschäftsführung

Industrie: Finance

Jobtyp: Temps plein, Temps de travail : 80-100%, Temps de travail : 90-100%

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Jobinhalt

Ihr Aufgabenbereich


Eine spannende und herausfordernde Position im dynamischen Sub-Department «Core Offering» im Bereich Digital Banking der Swiss Universal Bank (SUB). Das Team ist für den Unterhalt und Neueinführung von Produkten des täglichen Bankings verantwortlich. Die Rolle umfasst Projektmitarbeit und Leitung von Teil-Projekten mit dem Ziel innovative Lösungen für Konto und Karten anzubieten und bestehende Kunden in das neue Angebot zu überführen. Eine Wesentliche Aufgabe sind Datenanalysen zur Findung der optimalen Konto- und Kartenangebote für Kunden. Zudem gehört zu den Aufgaben die Ermittlung des richtigen Überführungszeitpunktes, unter Einbezug diverser Stakeholder und Variablen wie Kartenverfügbarkeit, Belastung für die Telefon- und Kundenberater, Aussenwirkung und finanzieller Auswirkung. Gemeinsam mit dem Team wird die sequentielle Abfolge der Produkteablösung für mehrere hunderttausend Kunden geplant und die Produkte-Ablösung durchgeführt. Eine Mitarbeit bei der Erarbeitung von Marktanalysen und Erstellung von Präsentationen mit strategischen Optionen, Roadmap und Empfehlungen für das Senior Management der Bank wird ebenfalls Teil der Rolle sein.

Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen


Wir sind ein motiviertes Team welches gerne und gut zusammenarbeitet. Gemeinsam arbeiten wir auf die gesetzten Ziele hin und helfen einander um das bestmögliche zu erreichen. Bei regelmässigen formalen und informalen Gelegenheiten tauschen wir Herausforderungen und Ideen aus um optimale Lösungen zu finden.

Ihre Kompetenzen und Erfahrung


Persönlichkeit mit analytischen Stärken welche mit Engagement die Überführung von mehreren hunderttausend Kunden in ein neues Angebot erfolgreich umsetzt.


  • Bachelor / Master in Wirtschaft oder IT/Mathematischen Wissenschaften
  • Herausragende Excel Anwendungskenntnisse und praktische Erfahrung.
  • Erfahrung in der Führung und Mitarbeit von Projekten von mindestens 3 Jahren
  • Erfahrung in der Aufbereitung und PowerPoint basierten Darstellung von Sachverhalten mit verschiedenen Lösungsoptionen zur Präsentation an Top Management
  • Qualitätsbewusstsein sowie herausragende konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten
  • Optimales Zeitmanagement und Leistungsorientierung um termingerechte Lösungen zu erreichen
  • Proaktive, engagierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
  • Fliessend in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
  • Einsatz für eine Kultur der Inklusion und Wertschätzung vielfältiger Sichtweisen

*LI-CSJOB* *jobsch*

Frau F. Oesch freut sich über Ihre Bewerbung.
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Ihr neuer Arbeitgeber

Finden Sie ein neues Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihre Ideen und Ambitionen verwirklichen können. Die Credit Suisse bietet Ihnen das ideale Umfeld für die Karriereentwicklung sowie attraktive Personalnebenleistungen und erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wir sind ein weltweit führender Vermögensverwalter mit starken Kompetenzen im Investment Banking und Hauptsitz in Zürich in der Schweiz. Die Credit Suisse wurde 1856 gegründet und beschäftigt mehr als 45’000 Mitarbeitende aus über 150 verschiedenen Nationen. Wir sind stets auf der Suche nach motivierten Mitarbeitenden, die die Zukunft unserer Kundinnen und Kunden mitgestalten möchten.

Die Credit Suisse fördert Chancengleichheit. Vielfalt verschafft uns einen Wettbewerbsvorteil auf dem globalen Markt und ist entscheidend für unseren Erfolg. Wir engagieren uns für die Schaffung einer Kultur, die von Inklusion und einem starken Zugehörigkeitsgefühl bei uns allen geprägt ist. Wir erwägen flexible Arbeitsmodelle, wo diese möglich sind. Unsere Bank stellt angemessene Anpassungen für qualifizierte Personen mit einer Behinderung oder mit sonstigen nach dem jeweiligen Recht geschützten Bedürfnissen oder Überzeugungen bereit. Wenn Sie im Rekrutierungsprozess Unterstützung benötigen, melden Sie sich bitte bei Ihrem Recruiter.

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Frist: 10-05-2024

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